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策略产品经理(005ID6)

施耐德电气(中国)有限公司

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司性质:外资(欧美)
  • 公司行业:电气/电力/水利

职位信息

  • 发布日期:2019-10-07
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:3-4万/月
  • 职位类别:产品规划工程师  项目管理

职位描述

岗位职责:

从业务策略、战略方面,研究配电行业数字化产品整体方向,协助实现业务及利润的增长目标。


工作职责:

1、打磨数字化产品业务模式,寻找业务增长点,协助实现业务与利润增长目标;

2、研究细分市场/客户群,深入了解中低压配电市场终端用户,挖掘痛点。制定并更新产品线发展路线图;

3、与功能设计产品经理及配电行业专家充分配合,打造有行业竞争力的产品;

4、负责在施耐德内部推进和落实业务模式,并在规模化过程中不断识别问题并调整策略

3、掌握和跟踪国际、国内同类产品的技术发展趋势,提出新技术、新产品研发方向;

4、负责在施耐德内部进行数字化产品推广和客户推广支持,提升新产品市场份额;


岗位要求:

1、本科及以上学历,5年以上市场分析、产品战略规划经验。3年销售或市场管理经验。有IPD项目经验优先;

2、深入了解中低压配电行业,具有产品前瞻性思维,有数字化产品经验优先;

3、具有较强的组织能力、沟通能力、计划与执行能力,英文良好。


公司介绍

在施耐德电气,我们相信,获取能源并利用数字技术是人们的基本权力, 我们助力所有人以更少的资源创造更多的价值, 并确保每一个人,在任何时间,任何地点都能尽享Life Is On。
我们提供能源与自动化数字解决方案,以实现高效和可持续。我们将世界领先的能源技术、自动化技术、软件及服务融合于整体解决方案之中,服务于家居、楼宇、数据中心、基础设施和工业市场。
我们致力于打造有意义、包容和赋能的企业价值观,我们承诺让这个开放的,全球化的,创新的生态圈释放无限可能。
创造平等机会是施耐德电气可持续发展战略的重要组织部分之一,它旨在认同所有员工得到独特的重视,不同性别、国籍、文化、代际的员工都能在包容的环境中发展并做出自己的***贡献。其中,性别平等尤为相关且重要。性别平等不是偏爱***或者关注某些个体,更重要的是建立促进男女平等的制度和文化认知,培育适合***的土壤,创造更大的空间,同时给予养分促进发展。

联系方式

  • Email:kailin.song@se.com
  • 公司地址:普陀区云岭东路89号长风国际大厦
  • 电话:13611056280