长沙招聘

岗位职责

1.按TSO质质量体系的管理流程及理念，优化、理顺部门工作流程，作业标准及作业指导书,满足公司的经营管理需要；

2.协助副总建立和完善行之有效的激励和约束机制；

3.协助制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；

4.组织、落实、贯彻执行公司下达的工作任务,政策和方针。

5.配合部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜；

6.定期主持召开本部门工作例会，布置、检查、总结工作，并组织本部门员工的业务学习，提高管理水平和业务技能，保证各项工作任务能及时完成；

7.其他突发事件处理和领导交办的工作。

岗位要求

1.大专及以上学历，年龄35岁-50岁；

2.5年以上部门经理相关工作管理经验，熟悉ISO质量体系及人力资源管理工作；

3.有辅助教材.教育行业工作经历优先。

3.形象气质佳，普通话标准，具亲和力，做事认真仔细；

4.娴熟的处理各类办公事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力；

5.熟练使用各种办公软件；

6.熟悉国家相关法律法规；

上海东方激光教育文化有限公司成立于1993年，是一家多元化、跨领域的综合性集团企业，主营K12领域教辅图书及数字化教学资源的出版和发行，涉及教育培训、IT等多个领域，业务范围遍及全国。公司总部位于上海五角场商圈，毗邻同济大学、复旦大学等高校，在5A级办公楼内拥有逾8000m2的Office。公司在江苏、山东、浙江、广东、安徽、湖南、湖北、四川分别设立了分公司，现有员工600余人，年销售额4亿元。
近几年公司业务从传统的图书出版拓展到数字化教学资源建设，在长期从事中高考试题研究、教辅图书编辑出版等优势的基础上，引进高端人才，组建了一批从事教学案研究、设计、开发和制作的专业团队，自主研发了将数字化教育和传统教育深度融合的“互联网＋”在线教育平台——东方激光数字化教学云平台，具有绝无仅有的资源优势，市场潜力巨大。