高级绩效经理
深圳市丰巢科技有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2020-10-23
- 工作地点:深圳-南山区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1.5-2万/月
- 职位类别:薪资福利经理/主管
职位描述
职责描述:
1、 据公司业务发展需要,拟定全国绩效考核相关的业务及管理方案;
2、 推动方案的执行落地,受理绩效考核申诉,并定期优化;
3、 监控业务数据达成情况,深挖业务问题、定期盘点分析,并输出详尽的分析报告;
4、 梳理业务流程,协助整合内部业务系统的搭建与优化;
5、 具备创新性绩效思维习惯,持续优化绩效方案,推动业务发展。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,相关专业优先;
2、5年及以上数据分析、绩效管理、项目管理等相关工作经验,熟悉快递、广告行业者优先考虑;
3、数据敏感度高,有较强的数据挖掘能力和分析判断能力;
4、具备良好的执行能力,出色的沟通协调能力和抗压能力。
公司介绍
深圳市丰巢科技有限公司成立于2015年6月6日,致力于以智能设备为切入点构建24h无人自助的物联网解决方案,形成智能软硬件服务、末端服务、增值服务、广告服务、电商服务的生态平台,链接不同群体共同互动创新,实现共赢。
截至目前,丰巢已实现200+重点城市、10万+社区、27万+柜机网点的布局,日均包裹处理量1600万+,平台累计注册快递员320万、服务消费者用户近3.5亿。丰巢以技术为驱动挖掘和满足多场景定制化需求,覆盖快递柜、智能微仓、存包柜、政务柜等多种智能末端产品,以行业独角兽势能不断延伸,深耕最后一公里的多元化服务。
截至目前,丰巢已实现200+重点城市、10万+社区、27万+柜机网点的布局,日均包裹处理量1600万+,平台累计注册快递员320万、服务消费者用户近3.5亿。丰巢以技术为驱动挖掘和满足多场景定制化需求,覆盖快递柜、智能微仓、存包柜、政务柜等多种智能末端产品,以行业独角兽势能不断延伸,深耕最后一公里的多元化服务。
联系方式
- 公司地址:地址:span东滨路永新汇