长沙招聘

1、年龄28-35岁，大专以上学历，人力资源、企业管理或经济类专业毕业；

2、5年以上人力资源工作经验，2年以上人力资源管理工作经验，掌握人力资源管理基础知识，能够独立开展培训与招聘模块工作；

3、二级以上人力资源管理师职称；

4、熟悉地区及企业关于合同管理、保险福利待遇、等方面的法律法规及政策；

5、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；

6、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强

岗位职责：

1.负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；

2.负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；

3.根据现有的编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施；

4.做好各岗位的岗位说明书，并根据公司职位调整进行相应的变更，保证岗位说明书与实际相符；

5.负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；

6.建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）；

7.制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施；

8.负责公司员工福利、社保、公积金、年检的办理；

9.配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜；

10.其他突发事件处理和领导交办的工作。

     东方金典，成立于2013年，总部坐落在美丽星城长沙。是经国家工商局批准登记、总注册资本1.6亿元，集合科技、互联网文化、国粹文化艺术产业、创新文化教育等，是“互联网+文化”新型的互联网文化航母型企业。公司涉及大健康医药种植、医药科研、中药提取物生产、医药文化科研等多个领域。公司文化艺术板块于2017年成功挂牌上市股票代码669103，已发展成中国领先的文化艺术品线上线下鉴赏、交易平台，将极具鉴赏价值的文化艺术品通过线下实体展览店，与线上展示平台相结合的方式，呈现给广大文化艺术品爱好者。

  东方金典以定位精准、业务专业、服务全面、诚信经营为公司经营理念;以传承华夏之文明，服务广大客户为己任;以“传播中国文化让世界爱上中国”为企业使命，传承国粹文化，发展国粹文化！响应党的十八大大力发展文化产业的号召，围绕党的十九大“坚持文化自信，推动社会主义文化繁荣兴盛！”的精神要求，以坚持发展文化产业、坚持多业务联动、坚持科技创新、坚持创新模式带动为公司发展根本点，建设一家善搞经济、乐听党话、积极公益、民族忠魂的中国标杆性东方文化产业企业。