长沙招聘

岗位职责：

1. 建立健全医疗和医养融合的规章制度，督促检查医疗制度、医养融合制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。

2. 组织领导各医疗中心、特色科室、医技科、医务部工作，不断提高医疗服务质量，及时解决存在的问题。组织领导重危病人的抢救工作。

3. 负责管理医生团队，组织全院医务人员的业务学习、进修培训，领导全院预防、保健、传染病管理、食品卫生工作。

4. 全面开展科研设计和课题申请，引进新技术和新项目，组织各项学术活动及对其他医院的业务联系。

5. 负责组织医疗缺陷、事故的调查工作并提出处理意见。组织突发性事件的处置。

6. 统筹协调当地卫计委、医保局关系维护、三甲医院通道建设。

7. 完成领导交办的其他任务。

   任职要求：

1. 本科及以上学历，临床医学或康复医学背景，副主任医师及以上资质。

2. 具备10年以上临床工作经验，8年以上大型或知名健康、医疗机构管理经验。

3. 熟悉医院管理工作，熟悉国家的医疗政策及法律法规，具有丰富的医疗管理理论和实际操作经验、业务技能。

4. 35-45岁优先。

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