长沙招聘

Key Accountability

关键职责

Responsible to China Medical GovernanceOfficer for standardizing speaker and event management process, performingmedical compliance functions training, reporting and feedback regardingfindings at affairs above.

就规范讲者和活动管理流程、提供医学合规培训及报告和反馈以上事务执行过程中的重要发现，向中国医学合规官负责。

Daily Work

日常工作

? Review, validate, and archive allspeakers according to the SOP to make sure each speaker’s engagement andupgrade complied with related provisions.

根据SOP对讲者信息进行审核、确认和归档，以确保每位讲者的聘用和升级流程均符合相关规定；

? Monthly review the engagement of speakerto find the deviation of speaker and event

management and make timely reaction.

每月对讲者的聘用情况进行回顾以发现讲者和活动管理存在的偏差，并及时做出行动；

? Reconcile the speaker database among MDM,Optimus and SAP systems to make data

consistent and up-to-date.

核对MDM、Optimus和 SAP 系统中的讲者数据库，使数据保持一致并实时更新；

? Review and approve all of scientificevents in Optimus system, keep records and synchronistic filing.

负责审批Optimus系统中所有学术活动，并做好相关记录和同步存档；

? Ensures that all main medical activitiesare well implemented and followed.

确保所有主要的医学活动得到了很好的执行以及追踪。

Training and Consulting

培训和咨询

? Perform training of speaker and eventmanagement SOPs to internal stakeholders to promote a quality culture.

为内部利益相关者提供讲者和活动管理的SOP培训，推广质量文化；

? Support MGO to adapt the training matrixaccording to the medical staff’s role and specificity of the country.

支持中国医学合规官，根据医学部员工的角色及其特殊性调整培训的要求；

? Provide interpretation of recommendedprocedure for compliance to internal stakeholders.

为内部利益相关者提供推荐的合规流程的解读。

Medical Tools Implementation

医学工具的使用

? Each medical governance specialist mustbe trained on the tool and understand its functionality and use and be able toassist the site to problem solve or make decisions on best utilization of thetool.

每个医学合规专员必须受到医学工具的培训，理解其功能及用途，且能够帮助区域解决问题或在工具的使用上做决策；

? Coordinates, at the country level, theimplementation of the new Medical tools and ensures that key medical tools areproperly implemented and used.

协调全国范围的新的医学工具的使用，确保关键的医学工具被恰当的使用。

北京外企德科人力资源服务上海有限公司（简称 FESCO Adecco 外企德科）是中国人力资源服务行业具竞争力和品牌价值的FESCO与全球人力资源服务行业领航者Adecco成立的一家中外合资人力资源服务企业，为企业及个人提供业务外包、人事服务、招聘猎头和员工福利等相关人力资源解决方案。

成立于1979年，FESCO拥有悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质，是中国人力资源服务行业的领跑者，Adecco则是全球人力资源行业的巨头，服务网络遍布全球60多个国家和地区。FESCO Adecco成立后，双方通过优势互补，整合了客户资源，依托全球化的资源和服务平台，融合本土网络优势，扩大了业务范围，为客户提供全方位的业务流程外包（BPO）、财务外包与薪酬管理、人事委托/人事派遣、全球化派遣、人才招聘/RPO相关服务、健康福利与弹性福利等人力资源解决方案。合资后的FESCO Adecco飞速发展，并且在浙江、重庆、深圳、苏州设立了分支机构。目前，FESCO Adecco在中国每天服务达100万名员工，服务客户近12,000家。

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