长沙招聘

工作职责：

1.负责SAP HR四大基础模块的日常运维
2.通过同ABAP顾问沟通需求，实现用户在报表、增强需求以及HR模块与其他系统的接口开发
3.利用专业知识，应到和推进HR部门优化现有业务流程
4.定期为HR用户培训SAP HR系统操作
5.主导集团内SAP HR推广项目


职位要求：

1.大学本科及以上学历，企业管理、信息管理、计算机或相关专业
2.2年以上SAP HR实施或运维经验，至少1个完整的SAP HR项目经验
3.熟悉HR业务流程及掌握SAP四大基础模块配置，能完成相关解决方案
4.具有良好的沟通协调能力和良好的英语读写能力
5.具有良好的敬业精神和团队协作能力，能适应短期海外出差
6.做事踏实勤恳，能承受一定压力

睿璞咨询擅长IT互联网领域招聘，专注于IT公司的所有职位和所有公司的IT职位。
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目前在上海和厦门有超过50位高度专注和擅长于IT互联网等高科技领域的猎头顾问。

2014年累计帮候选人推荐过近2000+职位机会，安排过1200+面试，帮客户完成近130+岗位的招聘。
2015年累计帮候选人推荐过近6000+职位机会，安排过3700+面试，帮客户完成近270+岗位的招聘。
2016年累计帮候选人推荐过近10000+职位机会，安排过5800+面试，帮客户完成近310+岗位的招聘。

常见职位类型：
1 互联网研发类职位：后端/前端/移动/测试/运维/项目管理/云计算/大数据/安全/架构师
2 互联网产品运营类职位：金融/数据/电商产品经理，2B/2C产品经理等
3 互联网设计类职位：UI/UX/UED/用户研究等
4 互联网市场销售类职位：市场总监/公关总监/销售总监/
5 互联网职能类职位：人事经理/总监，财务经理/总监
6 互联网管理类职位：技术总监/技术VP/CTO/产品总监/CPO/CEO
7 互联网金融相关职位：供应链/风控/
8 企业应用软件服务类职位（SAP Oracle等套装软件）
9 世界500强公司IT相关管理类职位