安规工程师
深圳市盛弘电气股份有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:电子技术/半导体/集成电路
职位信息
- 发布日期:2019-03-13
- 工作地点:深圳
- 招聘人数:1人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:0.8-1.6万/月
- 职位类别:认证工程师
职位描述
1.负责公司新产品开发过程的安规检视、诊断及安规测试等工作;
2.参与原理图、结构图、PCB图等设计文件的评审及整机安规设计评审,提出专业的安规审查意见和建议;
3. 产品认证的安规器件审查及报备,认证相关文件的安规文件的编写;
4.国内外安规标准的引入、分析及应用。
5.负责安规实验室的建设、安规测试设备的维护;
6.安规测试平台的搭建,建立安规测试流程,编写安规测试规范及测试用例的整理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子、电气、自动化或相关专业,有2年以上电源产品安规工作经验;
2. 熟悉IEC60950、GB4943等安规标准;
3、有电源产品安规测试经验,熟悉光伏(IEC62109)、储能(GB34120)、充电机(IEC61851,GB18487)、APF(DLT1216)、SVG(JB-T11067)等电源类产品的国内外标准者优先;
3. 熟悉CQC、CCC、CE、ETL、TUV、UL等常见认证的认证流程和安规要求,能阅读和理解英文文档;
4.能读懂原理图,会使用PCB画图工具进行电路安规距离的测量。
5.能结合标准对不同产品的安规要求进行准确定位,能指导硬件工程师进行PCB的安规设计
职能类别: 认证工程师
公司介绍
好前景:能源互联网是未来行业发展的重要趋势,盛弘股份作为能源互联网核心供应商,致力于以控制交流和直流,频率和电压的电能变化,发挥电力能源生产力,服务于人类。
硬实力:电能质量技术领先,领跑全球低压电能质量,市场占有率***;充电服务面向电动汽车市场,是国内直流桩领域***阵营;储能微网是实现能源互联网的核心环节,模块化储能系统领导者;电池化成与检测服务于动力电池厂商,是电池检测节能技术的探索者;工业电源聚焦电源的数字化技术创新,致力于实现国产化替代进口设备。
强创新:拥有110+专利技术,集研发、生产、销售于一体,电力电子高新技术企业。
全布局:业务覆盖6大洲,全球50+国家和地区,全国20+独立办事处。
大规模:深圳南山百旺信总部、深圳湾办公中心、西安研发中心、苏州/惠州生产制造基地(在建)。
正青春:成立于2007年,2017年上市(股票代码:300693),员工1200+,平均年龄30。
薪酬福利:
● 我公司为求职者提供具有竞争力的薪酬,具体情况在面试时详细介绍;
● 假期:五天八小时工作制,享有国家劳动法规定国家法定假日、婚假、丧假、产假、陪产假和带薪年假等;
● 保险:医疗、工伤、生育、养老、失业保险,住房公积金;
● ***:为符合条件的员工代办深圳市***;
● 福利:提供住宿、班车接送、出差补贴、通讯补贴、电脑补助、公司定期员工活动等。
● 应届生专属福利:提供毕业前实习机会,有实习补贴,提供免费住宿、解决***和档案接收。
硬实力:电能质量技术领先,领跑全球低压电能质量,市场占有率***;充电服务面向电动汽车市场,是国内直流桩领域***阵营;储能微网是实现能源互联网的核心环节,模块化储能系统领导者;电池化成与检测服务于动力电池厂商,是电池检测节能技术的探索者;工业电源聚焦电源的数字化技术创新,致力于实现国产化替代进口设备。
强创新:拥有110+专利技术,集研发、生产、销售于一体,电力电子高新技术企业。
全布局:业务覆盖6大洲,全球50+国家和地区,全国20+独立办事处。
大规模:深圳南山百旺信总部、深圳湾办公中心、西安研发中心、苏州/惠州生产制造基地(在建)。
正青春:成立于2007年,2017年上市(股票代码:300693),员工1200+,平均年龄30。
薪酬福利:
● 我公司为求职者提供具有竞争力的薪酬,具体情况在面试时详细介绍;
● 假期:五天八小时工作制,享有国家劳动法规定国家法定假日、婚假、丧假、产假、陪产假和带薪年假等;
● 保险:医疗、工伤、生育、养老、失业保险,住房公积金;
● ***:为符合条件的员工代办深圳市***;
● 福利:提供住宿、班车接送、出差补贴、通讯补贴、电脑补助、公司定期员工活动等。
● 应届生专属福利:提供毕业前实习机会,有实习补贴,提供免费住宿、解决***和档案接收。
联系方式
- Email:hua@sinexcel.cn
- 公司地址:天津
- 电话:13240590731