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00071-项目经理-苏州

戴德梁行物业咨询(上海)有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:外资(欧美)
  • 公司行业:房地产

职位信息

  • 发布日期:2019-02-23
  • 工作地点:苏州
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8-9年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:2.5-3.5万/月
  • 职位类别:物业管理经理

职位描述

工作职责:
? 负责数据中心设施管理和整个团队建设管理;
? 全面负责数据中心日常业务的管理及相关业务接口工作,负责数据中心建筑本体、所有动力供应等设备设施的运行、维护维修,系统优化工作的推进;
? 全面负责数据中心项目的日常运营管理等工作,并对接管遗留问题的跟踪管理直至所有问题合格关闭;
? 定期主导对数据中心系统进行风险排查,确保数据中心在低风险或零风险条件下可靠运作;
? 主导编制数据中心设施系统的业务连续性保障方案,并制定计划,安排资源进行常态化的应急演练,提升服务人员对业务的快应急响应能力;
? 对日常运行数据进行合理分析提供成本节约、流程优化、工程改善等工作提供可行性分析报告及合理建议;
? 与工程师、分包商协商,制定年度工作计划。根据计划安排相应资源,协调公司内部资源,与业务接口部门沟通,确保现场服务工作得到足够的资源和后备支持。确保动力设施系统的检修、保养维修计划顺利执行,对日常工作问题落实改善;
? 关注日常运维工作,确保日常运行维护工作满足客户及相关方的审核要求、标准,并推动运行、维修班组或相关方对不合格项进行及时有效的改善、关闭;
? 传达和培训客户和公司总部的要求、督促管理运行维护班组严格按照管理体系、流程和规范实施日常工作 ,确保现场人员的服务行为符合服务关联流程、KPI指标及客户方其他要求;
? 负责对中控室运行团队工作进行训练(巡更、周界安防、消防系统、CCTV、DCIM、NETECO、冷机群控、Tririga系统等)、指导、监督及管理,确保运维团队所有人员均能熟练操作中控室各系统平台,熟悉平台操作及及时处理平台系统显现问题;
? 配合人事行政部门执行项目的人事政策,培养发展有潜力的员工,为员工创造发展机会,稳定现有服务团队;
? 定期汇报现场服务工作情况,确保公司管理层了解现场的服务质量、工作情况;
? 督导下属各岗位员工按时完成所属范围内的工作, 对所属员工进行绩效管理。
? 及时了解人员的发展动向,配合人事行政部门制定适合项目的人事政策,培养发展有潜力的员工,为员工创造发展机会,稳定现有服务团队;
? 协调处理服务质量问题及投诉工作,减少服务投诉,提高服务质量;
? 负责与政府有关部门就动力供应保障进行必要的沟通协调。
任职资格:
? 5年以上物业或设施行业项目经理管理工作经验,对数据中心专业设备设施管理有深刻理解,管理数据中心项目的规模应不低于10,000平方米或1,000机柜
? 设施管理经验丰富及有数据中心管理工作经验的候选者学历可以适当放宽
? 有5年以上国内知名物业公司10万平米以上项目或3年以上境外知名物业或设施公司5万平米以上项目的设施管理管理经验的,可优先考虑
? 全日制大专及以上学历,熟悉数据中心电气、UPS、空调暖通等专业原理
? 专业基础扎实,经验丰富,逻辑慎密,思维清晰,对专业系统问题由独到的见解和分析能力
? 具有良好的沟通、组织、控制、协调、综合事务处理能力
? 工作报告撰写能力,熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件
? 为人诚实可靠,能吃苦耐劳,日常工作中以结果为导向,确保工作质量和交付

职能类别: 物业管理经理

公司介绍

戴德梁行Cushman & Wakefield,是全球最大规模的房地产服务营运商之一,遍布大约70个国家的48,000名员工为世界各地的租户及投资者提供服务,年营业收入超过69亿美元。我们的核心业务包括租赁代理、综合物业及设施管理、资本市场、投资及资产管理、估价服务,以及项目及建筑顾问服务。

更多招聘信息请关注我们的微信公众号:DTZ-CushmanWakefield

联系方式

  • Email:sally.yf.wu@cushwake.com
  • 公司地址:地址:span黄坪路160号