长沙招聘

主要职责：

1、全面负责公司总部招聘配置的整体工作，并指导各分公司开展招聘管理，确保各地招聘目标及时有效完成，

2、建立公司人才储备系统，为公司持续输送高素质人才，

3、完善人才梯队建设，为公司的不断扩张提供优秀的人才

4、负责招募核心人才，并做好试用期管理，确保顺利转正

5、优化招聘制度流程，建立有效的人才测评系统，提高匹配度；

发展方向：招聘总监，HR经理，猎头顾问

任职要求：

1、5年以上企业人力资源工作经验，3年以上专职招聘管理经验；

2、工作思路清晰，极强的人才评估能力和丰富的实践经验；

3、有较强的沟通能力、执行能力、责任心，抗压性，良好的资源整合能力，具有团队协作意识。

   于2004年成立，由多位长期在大型跨国公司及国内知名企业从事人力资源管理工作的资深专业人士共同创办，采用外企管理的模式，从事高端人才猎聘服务；包括国内企业精英、外籍人士、华侨、海归精英、港澳台胞等高层次人才猎聘；我们已成功为上百家中国香港及国内企业猎聘到包括台湾、香港、欧美、日本、新加坡、澳洲、印度等地的人才及国内企业精英人才。
    公司自成立至今，已为众多中外企业及各阶层人士提供了优质的“猎头”招聘、专业培训、管理顾问等服务。在人力资源外包领域与国内外众多企业建立了良好的合作关系，为企业提供优质、快捷及专业的服务，使客户以最低成本获得最高回报。
     以“承诺发掘优秀人才，满足企业需求，贡献社会”为宗旨，坚持“以人为本，相辅相成”的理念，倡导人性化、个性化的服务意识。我们整合专家、专业、客户的优势资源，致力于引进国内外先进的人力资源理念与实战方法，服务广大客户，我们深信高素质的人才是企业创造高效益的前提和保证。