长沙招聘

• 工作职责：
  1、与所在区域部门搭档，了解业务战略并促进人力资源战略在所在区域的有效规划和实施；
  2、为组织发展提供支持，为业务部门提供人力资源专业意见和措施；
  3、通过主动和管理层、员工的互动，建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息的通畅；
  4、帮助管理者有效管理团队：团队建设，绩效管理、文化宣导和融合，帮助发现和诊断存在的问题并协助解决；
  5、协助业务团队进行人才梯队搭建，确保人员及时到位与优化配置；
  6、组织及实施所辖区域的绩效管理，并对绩效评价进行监控；
  7、定期为业务团队提供人员数据分析并根据问题沟通解决方案；
  8、严格执行落地总部人力资源管理制度。
• 任职要求：
  1、大专以上学历，2年专职HRBP工作经验，或人事主管2年以上经验，接受外派至山东1年；
  2、有互联网公司HRBP工作经验优先，有管理团队经验优先；
  3、性格开朗，沟通表达强，热爱人力资源工作，善于总结思考，有创新意识；
  4、具备专业的人力资源管理的知识体系，对人力资源管理有自己独特的见解和独立的思考能力；

    杭州小农网络科技有限公司（2014年）（以下称“宋小菜”）是一个主营农产品B2B的生鲜蔬菜批发平台，从线上APP农产品信息查询和采购交易服务，到线下城市配送和售后服务，提供专业、全面、更有效率的O2O解决方案，其独特的运营模式和商业价值备受行业关注， 2015年已获得包括IDG在内的国内投行的A轮融资，目前正在启动B轮。我们相信这是今后农业史上最时尚，最高端的无限发展领域。
   
     在团队方面，我们汇集了来自阿里巴巴、淘宝、天猫、支付宝等互联网公司，具备十多年电商运营经验的线上团队；也有来自传统农产品流通行业，具备十多年生鲜农产品采购和配送经验的线下团队。宋小菜就是这样一群拒绝平庸的人渴望能影响整个世界，拥抱变化；对于我们的工作伙伴，希望你能快速快速最快速，质量质量最质量。

      一个幸福感爆棚的公司，才能生产出让人感受幸福的产品；我们的团队，在色彩丰富的宽广办公区域里，让你可以尽情展现你的思维创作；无限量点心与满框的零食让你在疲劳工作后也可补充能量。至于福利？漂亮***，俊秀技术男自然不在话下。想要有发展，创业型公司具备的丰厚期权激励你值得拥有，不低于行业标准的工资涨幅给足了你坚持奋斗的动力；五险一金，带薪年假，年终奖，人才推荐奖，弹性工作，定期体检，员工旅游.........自然不在话下。


   公司目前有杭州总公司和浙江分公司、武汉分公司、北京分公司、上海分公司、常州分公司、南京分公司、合肥分公司等，之后计划在其他一线和二线城市继续扩展。