长沙招聘

岗位职责：

1、根据业务需求分析，运用数据挖掘技术，开发、验证、监控及维护申请、贷后评分模型；

2、负责各类风险评分模型的开发测试、运行维护及评估优化，持续为信贷决策提供支持；

3、对信用风险进行量化分析，为信贷政策的制定和调整、贷后管理、催收管理等提供决策依据；

4、负责资产质量监控分析，建立并推动风险预警策略的实施。

任职要求：

1、本科及以上学历数学、统计、计量经济、计算机或经济、金融、财会等相关专业优先；

2、两年以上（含）风险计量分析工作经验，有独立量化模型开发经验，可对模型开发人员进行指导；

3、具有较强的逻辑思维能力、数据挖掘分析能力，具备良好的敬业精神，有较强的团队协作能力、沟通能力和问题分析能力等；

4．对互联网金融数据有经验者优先考虑。

公司概况
赫美微贷 深圳赫美小额贷款股份有限公司（简称赫美微贷）成立于2012年4月，注册资本2亿元，上市公司赫美集团控股（证券代码：002356），是正规持牌的小额贷款服务机构，专注于小额分散个人信贷服务。主营单笔30万元以下、期限一年及以上、无抵押无担保的自然人信用贷款，即行业通称的“微贷”业务。目前服务范围已覆盖全国40多个大中城市。

公司的理念
赫美微贷以“金融科技引领信贷业务”为理念，以小额分散为基本准则，通过数据与风控服务连接用户与资金，为多元化场景消费的用户提供覆盖面更广、更便捷的普惠金融服务。同时，公司在“互联网+”的时代背景下，运用自主开发的MISS系统和慧健系统，线上审核、实时授信，为用户打造出全新的借贷服务体验。
 
员工的发展
赫美微贷公司致力于金融专业人才的培养与发展，为广大员工提供广泛发展机会，目前公司已建立了完善的选、用、育、留人才管理体系，为员工制定合理的发展通道，公司多数管理人员来自内部的晋升。一经录用，待遇从优，并享有以下福利：

1、薪酬福利
（1）薪水：具有行业竞争力薪水，固定工资+绩效奖金+过节福利+年终奖金
（2）业绩：提成根据完成业绩任务比例享有相应的业绩提成（营销人员）
（3）福利：五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金）
（4）培训：提供相应的岗位、专业等培训发展机会
（5）假期：转正员工享有5个工作日带薪年休假；有薪病假、国家法定各类假期
2、晋升
提供公平、开放的竞争平台，鼓励员工积极向上，竞争空缺职位，员工享有提升、晋升机会。
3、职业生涯规划
根据员工职业发展意愿，并结合员工知识、技能及岗位要求，合理安置员工，在员工职业生涯方向提供指引，帮助员工更好地规划工作、生活，帮助员工同企业一起成长。
4、生活福利
(1)提供员工生日会；
(2)提供月度员工活动；
(3)定期组织员工参与各类体育运动、户外活动。
5、工作时间
标准工作时，35小时/周 9：00-12：00；14：00-18:00 周末双休

现在诚邀英才，如果您正好与我们的需求契合，请给我们发封邮件，我们人力资源中心会尽快与您联系。
请发送您的简历至hr@hemeiloan.com
 
注意事项
1、求职者个人必须携带真实的个人资料及简历面试，如发现个人情况有虚假或失实，公司将根据《劳动合同法》无条件与员工立即解除劳动合同，并保留相关法律追究的权利。
2、面试通过人员，我们将以电话方式通知本人；未通过者（非常感谢您的参与）不再另行通知，如暂时无人员需求，您的资料将进入公司人才储备库，今后有招聘需求时再联系您。
3、凡投递过简历的人员，筛选完简历后，会第一时间通知您，合约则见，谢绝直接来访，万分感谢您对我们工作的配合！
 
公司官方网址：http://www.hemeiloan.com/
深圳总部 广东深圳市福田区天安数码城创新科技广场一期B座908
全国分行有：上海分行、广州分行、重庆分行、武汉分行、中山分行、苏州分行、青岛分行、无锡分行、南宁分行、佛山分行、贵阳分行.....