QYGL-人力资源专员
易车公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:外资(欧美)
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2018-02-28
- 工作地点:北京-海淀区
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:4-6千/月
- 职位类别:人事专员
职位描述
岗位职责:
1、负责区域员工关系管理,入、转、调、离等相关手续的办理;
2、负责区域员工档案的整理、归档的管理工作;
3、区域员工人事系统的及时更新与维护;
4、组织开展员工满意度调查,分析、反馈调查结果,并对问题跟踪解决提出改进方案,提升员工满意度;
5、领导交代的其他工作。
任职要求:
1、1年以上人力资源工作经验,优秀的应届生亦可考虑;
2、统招本科及以上学历,人力资源管理专员优先考虑;
3、具备人力资源管理的基础知识,熟悉国家劳动法规与政策;
4、具有较强的合作意识和应变能力,善于与人沟通,语言表达能力强。
职能类别: 人事专员
公司介绍
易车公司成立于2000年,于2010年在美国纽交所挂牌上市,并于2020年11月完成私有化,成为腾讯大家庭一员。作为中国领先的汽车互联网企业,易车公司为中国汽车用户提供专业、丰富的互联网资讯和导购服务,并为汽车厂商和汽车经销商提供卓有成效的互联网营销解决方案。
深耕汽车行业二十载,易车公司以“专业、合作、创新”的冠***队文化为共同价值观,不断强化对用户的连接,提升用户在选车、购车、用车和换车过程中的全程体验,致力于让用户“价格全知道,买车不吃亏”。
当前,易车正加速推进“1234”战略,即构建一个大账号体系、两个维度数据体系、三端一体服务窗口,践行易车“新四化”,深入布局、发展大数据和AI业务,以大数据和AI整合产品和服务,深度赋能汽车产业链,提高易车的内容、产品和服务在连接用户、客户过程中的效率,不断完善服务汽车全产业链的能力,继续在移动互联网与人工智能时代引领汽车互联网行业。
深耕汽车行业二十载,易车公司以“专业、合作、创新”的冠***队文化为共同价值观,不断强化对用户的连接,提升用户在选车、购车、用车和换车过程中的全程体验,致力于让用户“价格全知道,买车不吃亏”。
当前,易车正加速推进“1234”战略,即构建一个大账号体系、两个维度数据体系、三端一体服务窗口,践行易车“新四化”,深入布局、发展大数据和AI业务,以大数据和AI整合产品和服务,深度赋能汽车产业链,提高易车的内容、产品和服务在连接用户、客户过程中的效率,不断完善服务汽车全产业链的能力,继续在移动互联网与人工智能时代引领汽车互联网行业。
联系方式
- 公司地址:北京市海淀区腾达大厦裙楼1层 (邮编:100044)
- 电话:18201053679