长沙招聘

工作职责：
1.负责部门管理规范制定、优化和推进；
2.负责IT人力外包项目需求跟踪、人力资源配置；
3.负责与客户保持沟通，及时发现并寻求解决存在的问题的方案；
4.负责部门员工的日常管理、团队文化建设和考评；
5.负责与项目经理、商务、财务、内控保持密切沟通；
6.配合上级领导完成项目售前技术支持 ；
7.上级领导其它交办事宜。

任职资格：
1. 计算机相关专业，本科及以上学历，
2. 5年以上相关工作经验，有IT人力外包项目管理经验者优先；
3. 具备卓越的沟通谈判技巧和外部联络能力；
4. 具备在压力下独立并准确完成工作的能力；
5. 具有优秀的书写及娴熟使用办公软件的能力；
6. 具备娴熟的数据统计分析能力和相关的财务知识；
7. 注重团队间协作，具备良好的内部沟通能力。