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五百强药企招行政助理(通州区 亦庄)

北京外企德科人力资源服务上海有限公司

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司性质:合资(欧美)
  • 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)

职位信息

  • 发布日期:2017-11-08
  • 工作地点:北京-通州区
  • 工作经验:无工作经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:6-8千/月
  • 职位类别:行政专员/助理  

职位描述

职位描述:
1) DC SAP and relevant system operation
2) Monitoring & troubleshooting interface issue between SAP & WMSs
3) Help to monitor the operation KPI linked with DC and transportation and improvement
4) Help to calculate/ double check the cost of all distribution activity
5) Assist DC Supervisor and other functions to complete related tasks includes but not limited to vehicle validation, audit, inventory check, SOP update
 
ORGANIZATIONAL CONTEXT:
Direct report to: DC Supervisor
 
KEY ACCOUNTABILITIES:
 
System operation
1) 生成STO . 并作为DC与工厂及第三方物流的桥梁, 沟通和安排移库相关事宜包括:车辆提货时间; 驾驶员及车辆相关信息的提供;
2) 生成销售发运单及样品领用单. 若DC的实物与销售发运单及样品领用单有出入, 必须和DC确认准确的信息, 重新生成新的销售发运单及样品领用单. 并找到原因及及时在系统中锁住相关产品;
3) 创建从DC移库到各工厂的移库单。 及时与工厂沟通,将移库回工厂的产品做一个手工清单,清单包含明确的退货原因
4) DC 运作六个月内,核对WMS和SAP系统的同步性以保证在准确的前提下保持一致;
 
System operation
1) Create STO in SAP. Be the window to coordinate with plant & 3pl to arrange the freight betwwen plants to DC. Provide the container arriving day; driver & container information to plant after confirmed with 3pl.
2) Create DN for normal sales & samples in SAP. if the DC physical inventory and sales orders and sample sales requisitioned single discrepancy, DC operator must confirm accurate information, regenerate new DN and find the cause and promptly locked-related products in the system.;
3) Create return movement from DC to plant in SAP. Provide return list with detail reason for each return SKU;
4) Within the first 6 months operation, perform daily sales and sample reconciliation between SAP and WMS system, to ensure the accuracy of information on both sides;
 
 
 
KPIs;DQI;对帐及费用支付申请
1) 按合同与实际发生的业务核对第三方所有仓库费用包括对发生的合理性进行确认:仓储;运输防护包装; 药监码扫描等费用;
2) 按合同与实际发生的业务核对第三方所有运输费用包括对其发生的合理性进行确认:零担运输;冷藏车运输;包车;特殊应急发货;运输防护包装及退货(如需要)费用等;
3) 针对上月的仓库管理和运输的实际结果完成KPIs和DQI的考核;
4) 基于KPIs的考核结果,确认相关的仓储和运输费用的扣除, 核对冷包费用;
5) 帮助DC主管申请各费用的支付,并协调工厂采购和财务付款;
 
KPI; DQI reconciliation and payment application:
1) According to the contract with 3rd party to check the business is actually happening, validate all warehouse costs including rationality are correct including emergency order, protection package usage, EDI code scanning and other expense;
2) According to the contract with 3rd party to check the business is actually happening, validate all transportation costs including rationality are correct including transportation modes, emergency order, protection package usage, reverse logistics cost;
3) Monthly KPIs and DQI assessment for both warehouse and transportation based on actual result;
4) Based on KPIs result, confirma all warehouse and transportation cost after deductible, confirm cold pack cost;
5) Help DC Supervisor for the payment application for all expenses related and to coordinate the purchase and payment process;
 
 
验证;审计;培训
 
1) 协助完成验证, 负责安排对车辆验证的具体实施帮助起草冷包及冷藏车验证方案并根据DC所在地及覆盖区域合理安排冷包及冷藏车的冬夏季验证;
2) 帮助起草SOP, 定期更新SOP,确保SOP与实际操作完全一致。发起任何DC运作的变更;

职能类别: 行政专员/助理

公司介绍

北京外企德科人力资源服务上海有限公司(简称 FESCO Adecco 外企德科)是中国人力资源服务行业具竞争力和品牌价值的FESCO与全球人力资源服务行业领航者Adecco成立的一家中外合资人力资源服务企业,为企业及个人提供业务外包、人事服务、招聘猎头和员工福利等相关人力资源解决方案。

成立于1979年,FESCO拥有悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质,是中国人力资源服务行业的领跑者,Adecco则是全球人力资源行业的巨头,服务网络遍布全球60多个国家和地区。FESCO Adecco成立后,双方通过优势互补,整合了客户资源,依托全球化的资源和服务平台,融合本土网络优势,扩大了业务范围,为客户提供全方位的业务流程外包(BPO)、财务外包与薪酬管理、人事委托/人事派遣、全球化派遣、人才招聘/RPO相关服务、健康福利与弹性福利等人力资源解决方案。合资后的FESCO Adecco飞速发展,并且在浙江、重庆、深圳、苏州设立了分支机构。目前,FESCO Adecco在中国每天服务达100万名员工,服务客户近12,000家。

FESCO Adecco致力于成为***的人力资源全面解决方案提供商,成为客户最值得信赖的人力资源合作伙伴。为客户打开通向国际市场及创新型人力资源服务模式的大门,推动中国乃至全球的人力资源外包产业的健康发展。

联系方式

  • Email:recruitment@circassia.com
  • 公司地址:天目西路128号嘉里不夜城企业中心***座19楼