长沙招聘

职位描述：
岗位职责：
1、在公司各项管理规章制度的前提下，协助领导制定简历区域行政人事等管理规定,大区薪酬体系，并做好宣导及督导实施工作。
2、依据公司制定的各项人力资源管理制度，开展区域内的各项招聘管理、绩效管理、合同管理、员工入、离职及异动管理。积级拓展招聘渠道，引进优秀人才，员工考勤、休假管理、加班控制，节日福利发放相关的人事管理工作的落实。
3、负责与销售部门对接，提报培训计划，定期组织大区内新员工培训。
4、负责大区内的绩效管理工作，结合岗位变动及时调整员工岗位职责及绩效考核项目，每月定期组织并发起考核动线，督导各部门做好绩效考核打分及绩效反馈、绩效面谈工作。
5、协助领导处理好各类公共关系，做好来访接待，与相关部门保持良好协作关系。
任职要求:
1、本科以上学历，人力资源、工商管理、行政类相关专业优先考虑；
2、熟悉办公室事务及各项流，有一定的文笔功底；
3、具有较好的沟通协调能力，office办公软件使用熟练，有一定的数据分析功底；
4、良好的抗压能力，出色的组织协调能力及分析判断能力 ，优秀的人际沟通和团队协作能力 ；
5、有3年以上外资企业、大中型企业人力资源主管相关工作经验优先，有销售经验优先，熟悉国家劳动相关法律法，能独立操作行政类、员工关系、招聘等模块；
6. 年龄28-40之间，性别不限。

    江苏恒瑞医药股份有限公司是一家从事医药创新和高品质药品研发、生产及推广的医药健康企业，创建于1970年，2000年在上海证券交易所上市，截至2019年底，共有全球员工24000余人，是国内知名的抗肿瘤药、手术用药和造影剂的供应商，也是国家抗肿瘤药技术创新产学研联盟牵头单位，建有国家靶向药物工程技术研究中心、博士后科研工作站。2019年，公司实现营业收入232.9亿元，税收26.8亿元，并入选全球制药企业TOP50榜单，位列第47位。
    在市场竞争的实践中，恒瑞医药坚持以创新为动力，打造核心竞争力。公司近年来每年投入销售额15％左右的研发资金，2019年累计投入研发资金39亿元，占销售收入的比重达到16.7%。公司在美国、欧洲、日本和中国多地建有研发中心或分支机构，打造了一支3400多人的研发团队，其中包括2000多名博士、硕士及200多名海归人士。近年来，公司先后承担了国家重大专项课题44项，已有6个创新药艾瑞昔布、阿帕替尼、硫培非格司亭、吡咯替尼、卡瑞利珠单抗和甲苯磺酸瑞马唑仑获批上市，一批创新药正在临床开发，并有多个创新药在美国开展临床。公司累计申请国内发明专利894项，拥有国内有效授权发明专利201项，欧美日等国外授权专利286项，专有核心技术获得国家科技进步二等奖2项，中国专利金奖1项。
    恒瑞医药本着“诚实守信、质量***”的经营原则，抗肿瘤药、手术麻醉类用药、特色输液、造影剂市场份额在国内市场名列前茅。目前公司注射剂、口服制剂和吸入性麻醉剂等19个制剂产品在欧美日上市，实现了国产注射剂在欧美日市场的规模化销售。
    恒心致远，瑞颐人生。恒瑞医药一直秉承“科研为本，创造健康生活”的理念，以建设中国人的跨国制药集团为总体目标，拼搏进取、勇于创新，不断实现企业发展的新跨越和新突破。