长沙招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司发展战略，协助梳理、调整和优化公司组织架构及各部门的组织架构、职能、职责和岗位编制，提升组织规划的专业能力；
2、参与公司关键岗位人才的胜任力模型建设、人才梯队建设，制定继任计划，人才选拔、培养和调配方案等；
5、组织人力资源相关制度的建设和完善；
6、搭建与推动执行人力资源体系相关实施计划，如任职资格、岗位评估、职级评定、发展通道等，形成完整的职位任职体系。
任职要求：
1、本科及以上学历, 人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先;
2、8年以上人力资源管理经验，5年以上组织发展管理经验，集团化组织管控、人才体系搭建及实施经验；
3、熟悉掌握组织发展、人才发展管理方法及相应管理工具；
4、具有系统化的人力资源管理认知和思考；具备该模块体系化建设能力；掌握组织与人才规划、任职资格与胜任力模型构建、人才测评方案设计与评估、职业生涯规划与指导等专业技能；
5、具有较强的计划、组织，沟通协调能力；良好的人际交往能力；
6、心态积极主动、结果导向，学习能力强，有一定团队管理能力。

    广东博意建筑设计院有限公司成立于1992年，是碧桂园集团重要战略合作伙伴。历经27年的快速发展，汇聚了海内外超4000名设计精英，目前已拥有建筑工程，城乡规划、岩土勘察、风景园林、市政道路等设计资质的大型综合性设计院，其中建筑工程资质为甲级资质。
    博意设计院拥有全球40余个设计分支机构，年设计面积超1亿平方米。博意坚持以产学研深度融合的技术创新道路，走在时代的前端。在绿色生态城市、美丽乡村、产城融合、新型建筑技术、长租物业、智能建筑与智慧城市、BIM技术等领域均有建树。
    作为“国家高新技术企业“，博意已获得多项实用新型专利、软件著作权、发明及外观专利。2015年博意携手碧桂园集团全球顶尖高校的1000余名博士，与国内外知名高校建立战略合作。
    博意设计院秉持 “工匠精神”，以“安全、适用、美观、经济、耐久”五要素为设计理念，为社会奉献“高标准、精品质”的设计作品，赢得了社会和行业的认可：已获得“中国土木工程詹天佑奖”， “国家精瑞科学技术奖”及省、市级近百奖项。森林城市项目更是载誉国际，荣获 “美国波士顿景观设计优秀奖”、”绿色建筑LEED-CS金级预认证”、“世界人居环境奥斯卡之全球绿色建筑产业化示范园区”、“飒飒奖-全球绿色智慧城市奖”等多项荣誉。

    畅想未来，博意设计院将持续致力于技术创新及用户体验的提升，以创新驱动发展战略，不断为全世界奉献优秀的设计作品。