长沙招聘

职位描述：
岗位职责：
1 根据经营需要，协助执行公司各项合规管理措施在各事业部的落实和贯彻，检视相关业务流程，确保业务健康、安全发展。
2 参与业务项目的事实调研，对经营管理、业务创新过程中的合规风险及结构问题及时揭示，提出侧重合规层面的建议，确保业务安全。
3 根据合规管理需要，与监管部门的衔接、沟通。
4 根据管理需要，参与其对口方向员工培训，组织、实施合规专业结合业务需求的特色培训，提高员工合规知识。
任职要求：
1 法律专业本科及以上学历，具备三年以上相关从业经验。
2 熟悉相关法律及监管规定。
3 具备较好的问题提炼/总结/抽象与具体的能力，能对相应信息进行分析、评估和判断，并能在对风险点分析基础上，提出解决办法。
4 具备较好的书面表达能力，能够参与制定各项规章制度、规范及流程，熟悉公司的各种发文要求。
5 具有较强的团队合作、协调能力，具备较好的口头沟通能力，具有主动沟通的意识和策略，以及一定的谈判技巧。
6 具有创新意识和创新能力，能依据工作需求确保业务的合规性。
7 为人正直，工作认真，能够承受工作压力。

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    我们的高级猎头顾问由一批较早从事现代人力资源理论研究与实际管理的专业人士组成，拥有人力资源行业10余年经验，他们谙熟中西方企业文化，团队成员分别具有在外资及本土猎头公司、外资招聘网站、本土人力资源行业高管多年工作经历。