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终端运营培训经理

成都市全友家私销售有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司行业:家具/家电/玩具/礼品

职位信息

  • 发布日期:2012-10-15
  • 工作地点:成都-武侯区
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:五年以上
  • 学历要求:本科
  • 语言要求:普通话
  • 职位月薪:6000-7999
  • 职位类别:培训经理/主管  营运主管

职位描述

任职要求

1、基本要求:
性别不限、男性优先,年龄25岁以上,性格外向。
2、知识要求:
◆管理类专业,专科以上学历;
◆有家居、建材等连锁零售同类岗位经验;
◆熟悉家电或家居连锁企业的运营及业务流程,了解家电或家居行业特性。
3、经验要求:
◆3年以上企业管理工作经验,至少1年以上连锁企业同类岗位的管理工作经验;
◆接受过领导力、执行力以及连锁经营等方面的培训。
4、技能及素质要求:
◆具有积极的工作心态;
◆具有优秀的领导能力、出色的人际交往能力;
◆善于协调、沟通,责任心、事业心强。

职位职责

1.负责协助部门经理对专卖店服务的针对性、及时性和有效性,调查专卖店的满意度;
2.对所收集到的办事处及专卖店数据、内容及信息进行汇总分析,组织相关部门的负责人及相关人员落实问题的解决方案,协调各部门跟踪问题的解决,有效服务到各办事处及专卖店;
3.向公司反馈专卖店各阶段实际情况与各项工作执行成效,为公司连锁店的工作方向与提升、改善做建设性建议;
4.负责制定本科室内的工作目标与计划,并落实实施工作;
5.负责对推广专员工作的监督、管控、考核及指导;
6.负责对部门内各推广专员的专业知识、专业技能的培训与指导;
7.负责建设、完善推广制度、推广方法及操作流程与规范,并落实公司的推广执行工作;
8.负责终端标准在全国各办事处及专卖店的宣贯,学习,检查与指导;
9.不断寻求创新,制定专卖店各项工作的提升方法和激励方案,促进专卖店运营能力的全面提升;
10.整合所有专卖店中的优秀案例及工作方法,向全国各办事处及专卖店进行交流与共享;
11.对搜集到的市场信息、竞争信息等资料,要及时与相关部门沟通与反馈,对市场做出及时、有效的反应;
12.建立推广科相关信息与资料管理制度;
13.完成上级布置的其他工作任务。

公司介绍

    全友家私有限公司创建于1986年,经过三十余载的励精图治,已发展成为集研、产、销一体的大型现代化家居企业。
    公司主要生产板式套房家具、实木家具、床垫、沙发、软床和定制家具、工程家具等系列产品,产品畅销全国,并远销欧美、东南亚多个国家和地区。
    公司投巨资兴建的全友家居国际工业港,由德国BRUNSARCHITEKTEN规划设计院与意大利COMANI规划设计院规划设计,以“现代、绿色、生态、国际化”为设计理念,是国内一流、国际领先的家居工业港。
    公司全面推进企业信息化战略,实现了从产品研发设计、采购、生产制造、物流、销售,到顾客售后服务的全价值链信息化集成管理,从而整合产业上、中、下游资源,为顾客提供卓越的产品和服务价值。
    公司在行业内率先建立了ISO9001质量管理、ISO14001环境管理和OHSMS18001职业健康安全管理三大体系认证;多次荣获“中国轻工业百强企业”、“绿色设计国际贡献奖”,更荣膺“中国家具行业领军企业”、“国家绿色供应链管理示范企业”、“四川省优秀民营企业”、“成都百强企业”、“全国售后服务十佳单位”以及“绿色先锋”等殊荣。
    全友家居一直秉承绿色的核心理念,以“鱼水文化、绿色文化”为企业核心文化理念。在全友,绿色不仅是全友品牌的基础色调和核心基因,更是全友人的价值信仰和精神高地;绿色不仅是对产品全流程品质的精心打造,更是对员工、事业伙伴、用户、社会的责任和担当。
    绿色思考,绿色行动;绿色全友,温馨世界!

联系方式

  • Email:2254533413@qq.com
  • 公司地址:地址:span成飞大道189号