人力资源主管(培训方向)
广东电声市场营销股份有限公司
- 公司性质:合资
- 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)
职位信息
- 发布日期:2017-10-13
- 工作地点:广州-天河区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:培训经理/主管
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、协助主担重要培训项目,根据培训计划,按时组织和开展培训课程(包括线上培训与线下集训),对培训进行宣传和总结,以及培训效果的追踪;
2、负责课程的修订和开发,协助公司讲师团队开发培训课程,并承担一定的授课任务;
3、协助策划和组织公司内部活动如大型会议、workshop、沙龙、拓展、企业文化活动等;
4、对接部分业务部门和职能部门,承接HRBP的相关工作,包括年度人力规划,人力成本控制,人才发展,组织氛围提升等。
5、按时按质完成上司交办的其他任务。
任职要求:
1、本科以上学历,3年培训工作经验,具有互联网/广告营销等新潮类行业培训经验者优先;
2、熟悉培训行业和企业培训的相关流程,同时具备较强的授课能力;
3、优秀的沟通表达能力、PPT撰写能力,一定的文案写作和数据分析能力
4、有野心,责任心强,学习能力、执行力、抗压力强,有团队合作精神
5、良好的个人形象和素养,喜欢关注新事物,有一定的营销思维
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岗位职责:
1、协助主担重要培训项目,根据培训计划,按时组织和开展培训课程(包括线上培训与线下集训),对培训进行宣传和总结,以及培训效果的追踪;
2、负责课程的修订和开发,协助公司讲师团队开发培训课程,并承担一定的授课任务;
3、协助策划和组织公司内部活动如大型会议、workshop、沙龙、拓展、企业文化活动等;
4、对接部分业务部门和职能部门,承接HRBP的相关工作,包括年度人力规划,人力成本控制,人才发展,组织氛围提升等。
5、按时按质完成上司交办的其他任务。
任职要求:
1、本科以上学历,3年培训工作经验,具有互联网/广告营销等新潮类行业培训经验者优先;
2、熟悉培训行业和企业培训的相关流程,同时具备较强的授课能力;
3、优秀的沟通表达能力、PPT撰写能力,一定的文案写作和数据分析能力
4、有野心,责任心强,学习能力、执行力、抗压力强,有团队合作精神
5、良好的个人形象和素养,喜欢关注新事物,有一定的营销思维
职能类别: 培训经理/主管
公司介绍
广东电声市场营销股份有限公司诚聘
联系方式
- Email:HR-QC@brandmax.com.cn
- 公司地址:天津政府
- 电话:13512543840