长沙招聘

职位描述：
岗位职责

1.组织实施人才招聘，拓展大区有效的招聘渠道，促进人员及时到位与优化配置
2.全面独立承担事业部总部或本区域内各项招聘工作，特别是新项目上线的招聘保障
3.收集区域员工管理过程中的新需求及合理化建议，定期反馈给总部
4.协调组织员工培训及其他渠道相关培训、人员发展工作；
5.严格执行落实总部人力资源管理制度的贯彻及落实；
6.协调做好员工内部关系，负责组织氛围建设、公司文化执行与日常管理；
任职要求

1.国家统招本科及以上学历，人力资源、管理类、心理学专业优先；
2.具备三年以上大中型企业人力资源工作经验，了解物流行业；
3.具有全面的人力资源管理知识，熟悉人力资源工作方法及流程，熟悉新劳动合同法；
4.较强的学习能力和责任心，具备独立处理事务的能力，具有良好的职业道德，有团队协作精神，学习能力较强；
5.有人力资源管理软件操作经验，并娴熟使用Office软件。
学历要求: 本科 举报 分享

神州数码2000年从联想集团成功拆分，2001年6月1日，在香港联合交易所主板上市(股票代码861HK)，现拥有五家上市公司。业务范围涵盖分销业务、系统业务、IT服务、供应链服务、维修服务等多个领域。神州数码供应链服务战略本部作为神州数码五大业务单元之一，由科捷物流、科捷服务两个子业务组成。
其中科捷物流（**********）是一家为客户提供整体供应链解决方案和服务的第三方物流企业，年进口额超过18亿美元，年储运货物价值超过160亿元美元，员工3000人。并在IT、通讯、精密仪器、汽车配件及电商物流领域处于行业领先地位。
科捷物流搭建了专业的核心团队，形成了遍布全国104个城市的149个库房、3229个县市物流覆盖。并依托神州数码强大的技术力量推出自主研发的专业物流管理软件：神州金库。实现了物流业务全智能化体系管理。
科捷技服(********************)是神州数码旗下专业从事IT维修服务业务的全资子公司，创始于1995年。从厂商品牌授权维修服务起步，目前已经建立了辐射全国1000座以上城市的服务网络，为数十家世界知名品牌以及数百家国内外知名企业，如苹果、微软、百度、奇虎360、小米等提供产品维修、IT产品交付、桌面外包、运维管理、电话中心外包等服务业务。
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