餐饮零售门店设计师
上海昊硕企业管理咨询有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:合资(欧美)
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2017-08-02
- 工作地点:上海-浦东新区
- 招聘人数:若干人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:1.5-2万/月
- 职位类别:展览/展示/店面设计 家具/家居用品设计
职位描述
职位描述:
2、了解家装业务的整体流程,精通设计,熟悉报价、工艺、材料等;
3、有较强的客户交流、应变能力以及优秀的团队合作能力;
4、具有良好的职业操守,吃苦耐劳,能承担较大工作压力。
岗位职责:
1、完成公司当期的业绩指标及上级领导所交办的各项任务;
2、审查设计师所签署的合同、图纸、报价;
3、组织设计师专业、技术培训,落实新人传、帮、带工作;
4、指导设计师进行业务谈判,协调公司设计师、客户、公司各部门及市场的关系;
5、增强员工凝聚力,营造良好的团队精神,树立企业形象;
6、建立、调整公司的设计师,激发内部的竞争意识。
任职资格:
1、室内设计、建筑相关专业本科以上学历,五年以上大中型房地产公司或设计单位同等职位工作经验;
2、对室内装潢材料及细部做法比较熟悉,有独立操作大型地产项目全程设计管理工作和有知名设计公司或房地产公司的相关工作经历者优先,具备售楼处、会所、样板房、装修房、酒店、商场、办公室的综合性设计管理经验者优先,熟悉软装设计、建筑材料特性与效果;
4、熟练运用AUTOCAD、PHOTOSHOP、OFFICE、PROJECT、POWERPOINT等软件,并具有较强的敬业精神和责任心。
工作职责:
1、指导、沟通和协调设计工作,对方案设计的准确性、及时性和合理性负责;
2、根据确定的方案开展扩初设计,并按计划提交设计成果与设计概算;
3、根据确定的扩初设计与成本控制要求开展施工图设计,并按计划提交设计结果;
4、协助解决现场施工出现的设计问题,对施工效果的准确性负责;
5、配合成本控制与材料招标工作;
6、职责权限内的其他工作。
任职资格:
1. 大学本科或本科以上,设计相关专业;
2. 四年以上主案设计经验;
3. 精通建筑设计规范及法规,基本了解园林景观和室内设计知识;
4. 熟练掌握AutoCAD、Photoshop、3DMAX、SketchUp等专业设计软件;
5. 具备较强的计划组织能力、沟通能力和综合分析能力;
6. 熟悉现行本专业绘图规范和常识岗位职责。
岗位职责:
1、严格按照设计计划完成各项设计工作;
2、参与完成项目平面规划、方案设计、施工图设计、设计交底及图纸审核等相关工作;
3、了解客户需求,参与项目相关单位的各项会议;
4、对项目现场提供技术支持;
5、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、室内设计相关专业本科及以上学历,中级以上职称;
2、8年以上室内设计工作经验,具有酒店、商业、公共空间等项目设计
经验;
2、具备独立完成设计项目方案构思及创意的能力,具备平面方案布置和施工图的设计的能力;
任职资格:
1、室内设计或建筑学及相关专业;
2、熟练操作AutoCAD、3Dmax、Photoshop等设计相关软件;
3、具备室内设计经验及现场监工经验,有独立完成方案设计的能力及足够的经历;
4、具有良好的沟通协调能力,能够独立绘制全套施工图,按时、高质量的完成工作任务;
5、大专以上学历,5年以上工作经验优先
岗位职责:
1.具有良好的装饰专业的设计素质、设计表达、文字、沟通能力;
2.在设计方面见解独到,形成独特的设计风格,对装修潮流、行业趋势有敏锐的视角和前瞻性;
3.为人正直、热情、有创造力,责任心强,注重团队合作;吃苦耐劳
4.配合设计师准备所有的相关设计资料
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2、了解家装业务的整体流程,精通设计,熟悉报价、工艺、材料等;
3、有较强的客户交流、应变能力以及优秀的团队合作能力;
4、具有良好的职业操守,吃苦耐劳,能承担较大工作压力。
岗位职责:
1、完成公司当期的业绩指标及上级领导所交办的各项任务;
2、审查设计师所签署的合同、图纸、报价;
3、组织设计师专业、技术培训,落实新人传、帮、带工作;
4、指导设计师进行业务谈判,协调公司设计师、客户、公司各部门及市场的关系;
5、增强员工凝聚力,营造良好的团队精神,树立企业形象;
6、建立、调整公司的设计师,激发内部的竞争意识。
任职资格:
1、室内设计、建筑相关专业本科以上学历,五年以上大中型房地产公司或设计单位同等职位工作经验;
2、对室内装潢材料及细部做法比较熟悉,有独立操作大型地产项目全程设计管理工作和有知名设计公司或房地产公司的相关工作经历者优先,具备售楼处、会所、样板房、装修房、酒店、商场、办公室的综合性设计管理经验者优先,熟悉软装设计、建筑材料特性与效果;
4、熟练运用AUTOCAD、PHOTOSHOP、OFFICE、PROJECT、POWERPOINT等软件,并具有较强的敬业精神和责任心。
工作职责:
1、指导、沟通和协调设计工作,对方案设计的准确性、及时性和合理性负责;
2、根据确定的方案开展扩初设计,并按计划提交设计成果与设计概算;
3、根据确定的扩初设计与成本控制要求开展施工图设计,并按计划提交设计结果;
4、协助解决现场施工出现的设计问题,对施工效果的准确性负责;
5、配合成本控制与材料招标工作;
6、职责权限内的其他工作。
任职资格:
1. 大学本科或本科以上,设计相关专业;
2. 四年以上主案设计经验;
3. 精通建筑设计规范及法规,基本了解园林景观和室内设计知识;
4. 熟练掌握AutoCAD、Photoshop、3DMAX、SketchUp等专业设计软件;
5. 具备较强的计划组织能力、沟通能力和综合分析能力;
6. 熟悉现行本专业绘图规范和常识岗位职责。
岗位职责:
1、严格按照设计计划完成各项设计工作;
2、参与完成项目平面规划、方案设计、施工图设计、设计交底及图纸审核等相关工作;
3、了解客户需求,参与项目相关单位的各项会议;
4、对项目现场提供技术支持;
5、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、室内设计相关专业本科及以上学历,中级以上职称;
2、8年以上室内设计工作经验,具有酒店、商业、公共空间等项目设计
经验;
2、具备独立完成设计项目方案构思及创意的能力,具备平面方案布置和施工图的设计的能力;
任职资格:
1、室内设计或建筑学及相关专业;
2、熟练操作AutoCAD、3Dmax、Photoshop等设计相关软件;
3、具备室内设计经验及现场监工经验,有独立完成方案设计的能力及足够的经历;
4、具有良好的沟通协调能力,能够独立绘制全套施工图,按时、高质量的完成工作任务;
5、大专以上学历,5年以上工作经验优先
岗位职责:
1.具有良好的装饰专业的设计素质、设计表达、文字、沟通能力;
2.在设计方面见解独到,形成独特的设计风格,对装修潮流、行业趋势有敏锐的视角和前瞻性;
3.为人正直、热情、有创造力,责任心强,注重团队合作;吃苦耐劳
4.配合设计师准备所有的相关设计资料
职能类别: 展览/展示/店面设计 家具/家居用品设计
公司介绍
CAREERWIN成立于2001年,由高学历且具备丰富人力资源工作经验的专业人士组成。
CAREERWIN是上海市政府认定的、合法的从事人才招聘、交流及相关人力资源服务的专业公司。
CAREERWIN既拥有上海市人事局颁发的人才交流服务证书、也获得了上海市信息港办公室颁发的上海市人力资源许可证。
CAREERWIN 致力于为客户提供操作性强的人力资源解决方案,通过出色的高质量服务,成为客户在人力资源管理方面的成功帮手。
CAREERWIN希望成为向您提供人力资源相关的、一站式服务的首选供应商。
CAREERWIN是上海市政府认定的、合法的从事人才招聘、交流及相关人力资源服务的专业公司。
CAREERWIN既拥有上海市人事局颁发的人才交流服务证书、也获得了上海市信息港办公室颁发的上海市人力资源许可证。
CAREERWIN 致力于为客户提供操作性强的人力资源解决方案,通过出色的高质量服务,成为客户在人力资源管理方面的成功帮手。
CAREERWIN希望成为向您提供人力资源相关的、一站式服务的首选供应商。
联系方式
- 公司地址:地址:span安德门大街