长沙招聘

职位描述：
1、制订和实施人资行政部门年度工作目标和工作计划，根据公司的经营目标和人员需求计划审核企业人员编制；
2、 根据公司战略要求，进行组织能力建设，并满足组织战略发展需要；
3、依据公司的人力资源需求计划，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置；并制订公司年度培训计划，设计公司绩效考核方案，做出绩效成果的评估与管理；
4、 负责管理公司接待、会议、车辆、零星维修及生活类低值易耗品采购等后勤保障工作；组织开展质量、环境、职业健康与安全管理体系工作等；
5、协助其他部门工作，并对接上级交办的其他工作。


1、本科以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业；
2、至少具备三年以上大型企业的人资、行政工作经验，具有三年以上的管理经验。
3、熟悉国家相关法律法规，对人力资源、行政管理信息敏锐；
4、熟悉集团化公司战略规划流程，具有较强的产业政策\运营分析能力。 举报 分享

福建省闽保信息技术股份有限公司成立于2006年，是一家专业从事信息安全保密技术产品研发、生产和销售的企业，是国家计算机信息集成系统和涉及国家秘密的计算机信息系统集成资质企业、福建省双软认证及高新技术认证企业。

在历年的发展历程中，公司逐步形成“安全、应用、大数据”三大核心软硬件产品线。公司以“等级保护、分级保护”为政策基础，以“云计算、大数据”为发展契机，以“平台+服务”方式，立足行业细分市场，突出公司在大数据时代，基于数据存储、挖掘、分析、监管的技术优势，建立了以北京为销售中心、西安为研发中心、福建为总部生产基地的产业发展格局，成为集研发、技术、工程、营销一体化的股份制创新型科技企业。

我们服务的客户涵盖了国内政府机关、企事业单位等多个行业领域。公司始终遵循“以技术为基础，以质量为根本，以人才为核心”的原则，保持企业活力，促进企业发展，“不断创新，热情服务，诚实守信”力争成为国内专业信息化建设领域中的一流企业。

员工福利：
一、工作时间：双休5天制，每天7.5小时工作制，节假日按法定放假。
二、福利待遇：
1、公司依个人能力提供有竞争力的薪资待遇；
2、公司为员工提供良好培训机会；提供良好的职业发展平台；
3、公司为员工办理五险一金（养老、失业、工伤、生育、医保、住房公积金）；
4、公司为员工提供带薪婚假、产假、哺乳假、丧假、年休假等；
5、员工享有生日津贴、贺礼金、不定期组织相关文体娱乐活动。
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