长沙招聘

职位描述：
【职位描述】
1. 在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案；
2. 深入了解业务部门人力资源管理工作存在的问题，提出相应的优化建议和解决方案，并推动执行；
3. 制定公司年度培训计划，起草、修改和完善培训相关制度、流程，建立培训体系；
4. 制订公司薪资福利政策和计划，管理、合理控制人力资源成本；
5. 制订员工发展计划， 制定培训计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效果；
6. 人力资源的其他相关工作；

【任职要求】
1. 本科以上学历，人力资源管理相关专业毕业；
2. 五年以上人力资源管理经验，熟悉人力资源六大模块；
3. 熟悉各类培训渠道、培训流程及培训方式，能独立操作培训项目
4. 具备一定的沟通能力，协调能力，组织能力；
5. 工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
6. 熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式； 举报 分享

源自交大，值得信赖

昂立教育，诞生于1984年，由上海交通大学大学生勤工俭学中心发展而来，以家教图书等为主，后来发展分化为“昂立1号”和“昂立教育”。2014年昂立教育与交大控股公司——新南洋重组成功，昂立教育成为A股市场教育***股。
智立方教育是交大昂立教育旗下中学生个性化教育(一对一、一对三)模式专业的高端品牌，以其一流的教学环境，专业的教学水平和教研实力著称于沪上，成为沪上中学生个性化教育的领导品牌。
智立方以“智慧、自信、感恩”为校训，通过心理和知识测试，帮助学生制定个性化辅导方案，并辅以讲座、陪读等服务措施，帮助广大中学生提供快速提升学业成绩，为孩子建设一个有目标、有方法、有效果的快乐学习“立方体”。

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