长沙招聘

职位描述：
1.协助部门制定和完善各项人资管理制度；
2.对招聘渠道实施规划、开发、拓展，确保有效满足公司用人需求；
3.办理员工入职、离职、转岗、调薪等人事异动手续，建立、更新并维护员工档案，负责员工考勤等人事工作；
4.完成上级安排的各项临时性工作。
任职要求:
1.本科以上学历，人力资源、管理学等相关专业；
2.3年以上同岗位工作经验，有互联网行业、医药行业从业经验者优先；
3.熟悉人力资源管理，具备人力资源六大模块实操经验，擅长招聘、培训；
4.性格外向，善于沟通，具有良好的职业操守及团队合作精神；
5.熟练使用各类办公软件。 举报 分享

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