长沙招聘

职位描述：
1、负责人力资源相关工作内容在业务部门的开展；
2、协助上级修订业务部门相关人力资源管理制度；
3、负责人员招聘实施情况，确保部门人员的合理使用；
4、负责根据部门人员需求（职能）实施招聘；
5、进行人员的合理储备，建立长期有效人员储备机制任职资格；
6、负责公司员工关系管理，确保劳资关系合法化，建立健康和谐的人才环境。
任职要求：
1、人力资源相关专业本科毕业，从事人力资源1年以上；
2、熟悉人力资源其中一至两个板块内容；
3、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
4、熟悉劳动法律法规，有一定的团队管理能力；
5、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件； 举报 分享

步步高集团1995年3月创立于伟人故里湖南湘潭，致力于成长为中国领先的全渠道运营商。集团业务主要涉及零售贸易、商业地产、电子商务、互联网金融、物流运输等多个业态。
2008年在深交所上市。线下零售实体店实行大西南战略，2017年底，集团592家多业态实体门店已遍布湘、桂、赣、川、渝、滇等省市，提供工作岗位70000余个，年销售额370亿元。
2015年，步步高开启全球化战略，整合全球供应链资源，目前已在北美洲、欧洲、亚洲、大洋洲设立六大全球采购中心，在商品、物流、仓储、分销等方面建立了完整的供应链体系。
2014年收购广西南城百货；2016年9月收购萍乡心连心；2017年2月收购梅西商业。
2016年6月，70万方、中国首家商旅文综合体梅溪新天地正式开业，开创了中国商业地产运营的新模式。
2018年2月，腾讯、京东逾16亿元入股步步高。三方以共同发展“智慧零售”、“无界零售”为愿景，建立长期战略合作伙伴关系，实现零售行业的价值链重塑。未来三年，步步高将致力于转型为由数据驱动、线上线下融合的新零售企业。