人力行政经理
北京鼎一通远科技发展有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:仪器仪表/工业自动化 互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2017-07-12
- 工作地点:北京-顺义区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.8-1.5万/月
- 职位类别:人事经理 行政经理/主管/办公室主任
职位描述
职位描述:
职位描述:
1、负责部门团队的建设,培养优秀的业务骨干;
2、负责编制人力资源规划,并确保有效的实施,满足公司中长期的发展需要;
3、负责制定和落实各种激励措施,调动员工的积极性,挖掘员工不断创新的潜能;
4、负责公司薪酬体系的开发、维护、管理;
5、负责公司企业文化的建设落地;
6、负责员工晋升、岗位调动的评定;
7、负责部门的工作计划,任务分配,过程监控,总结、分析与改善;
8、负责监控办公环境和设施的日常管理;
9、负责员工的绩效考核过程跟踪以及指导;
10、负责制定关键岗位人员发展计划,并为员工提供支持;
11、负责公司培训体系的完善,培训计划的制定及跟踪;
12、负责公司重要岗位的招聘;
13、负责公司行政事务的管理;
14、完成领导交办的其它工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业;
2、5年以上人力资源管理工作经验;
3、良好的人际关系处理能力;
4、对人力市场有敏锐的洞察力和数据分析能力;
5、熟练使用各种人力资源管理工具及办公软件;
6、具有很强的责任心,可承担较大的工作压力;
7、具有很强的敬业精神,工作认真、严谨,为人正直,热情。
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职位描述:
1、负责部门团队的建设,培养优秀的业务骨干;
2、负责编制人力资源规划,并确保有效的实施,满足公司中长期的发展需要;
3、负责制定和落实各种激励措施,调动员工的积极性,挖掘员工不断创新的潜能;
4、负责公司薪酬体系的开发、维护、管理;
5、负责公司企业文化的建设落地;
6、负责员工晋升、岗位调动的评定;
7、负责部门的工作计划,任务分配,过程监控,总结、分析与改善;
8、负责监控办公环境和设施的日常管理;
9、负责员工的绩效考核过程跟踪以及指导;
10、负责制定关键岗位人员发展计划,并为员工提供支持;
11、负责公司培训体系的完善,培训计划的制定及跟踪;
12、负责公司重要岗位的招聘;
13、负责公司行政事务的管理;
14、完成领导交办的其它工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业;
2、5年以上人力资源管理工作经验;
3、良好的人际关系处理能力;
4、对人力市场有敏锐的洞察力和数据分析能力;
5、熟练使用各种人力资源管理工具及办公软件;
6、具有很强的责任心,可承担较大的工作压力;
7、具有很强的敬业精神,工作认真、严谨,为人正直,热情。
职能类别: 人事经理 行政经理/主管/办公室主任
公司介绍
北京鼎一通远科技发展有限公司,是一家民营高科技公司。2004年成立以来,始终专注于电力人身安全、电网运行安全和防雷电灾害产品的研发、生产与销售。公司总部坐落于北京市顺义区,目前拥有员工110多人,拥有1500余平米的办公场所和10000余平米的生产车间。公司拥有25项国家专利,其中8项国家发明专利,17项国家实用新型专利,1项外观发明专利,1项国际发明专利。公司目前已被国家科技部、北京市科委、朝阳区科委评为:“***高新技术企业”、“国家火炬计划企业”、“中关村高新技术企业”、“北京市节能环保企业”、“朝阳区优秀科技企业”,2013年公司受邀参加第九届中欧峰会,公司成为中国电促会理事单位。
联系方式
- 公司地址:上班地址:望京大厦A座17层