长沙招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 负责新人培训体系的搭建，及相应培训项目的设计和推动落地；
2. 根据培训需求，开发及维护各类培训渠道及资源，并做好有效的培训资源管理；
3. 协助推动企业内部讲师体系的建立及管理；
4. 根据上级主管下达的工作任务，推动各类培训项目的实施落地；
5. 组织及参与各类通用类课程的开发并能授课；
6. 记录并汇总各类培训资料，建立健全培训记录档案与培训资源库；
7. 完成上级主管交办的其它工作。
任职要求：
1. 专科及以上学历，有2年以上培训管理工作经验；
2. 具备丰富的培训规划与开发能力，有较强的培训演讲能力；
3. 具备良好的职业形象，有较强的组织、协调、沟通能力，善于倾听；
4. 具备快速学习能力，有较强的责任感；
5. 熟练使用PPT及Office办公软件；
6. 思维敏捷、有团队合作意识、有亲和力能主动与人沟通。 举报 分享

国际著名网络设备和解决方案提供商友讯集团（D-Link）成立于1986年，并于1994年10月在台湾证券交易所挂牌上市，为台湾***家公开上市的网络公司，以自创D-Link品牌行销电脑网络产品遍及全世界100多个国家。作为世界领导品牌的网络和解决方案提供商，D-Link致力于局域网、宽带网、无线网、语音网、网络安全、网络存储、网络监控及相关网络设备的研发、生产和行销；在50多个国家设立了分公司并在美国、中国大陆、中国台湾及印度设有研究发展中心，产品遍及170多个国家，拥有众多美国和日本的世界级影响客户；2006年全球营业额为12.66亿美元，增长幅度高达15%，并获得全球消费类网络产品销量***、全球SOHO宽带路由器销量***、全球传统交换机销量***及全球千兆传统交换机销量***的桂冠，并再度入选美国《商业周刊》IT百强，其搣快速、创新、成本攠的核心竞争力得到了充分体现。