人事行政主管
湖南德雅曼达科技有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2017-07-05
- 工作地点:长沙-岳麓区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:5-8千/月
- 职位类别:人事专员 行政总监
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1. 制定招聘计划,发布招聘岗位,完成简历筛选、面试安排、人员录用及入职跟进;
2. 负责新员工入职培训,安排组织公司日常培训工作,做好培训计划与统计;
3. 员工入离职办理、档案管理、福利及社保管理等工作;
4. 配合公司在当地卫生、工商、环保、社保等政府主管部门关系维护;
5. 负责员工劳动合同管理并处理与劳动关系相关的各项事宜。
6. 负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
7. 负责考勤、招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
8. 负责组织编写各部门职位说明书;
9. 定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
10. 根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系,激励体系并负责实施;
11. 监督和管理各项行政工作的推进和落实;
12. 完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1. 本科学历,人力资源管理相关专业优先;
2. 3年以上行政人事管理经验,有公司创立阶段工作经验优先;
3. 精通行政、人事管理体系运作;
4. 对国家劳动法律法规及相关政策熟悉,对现代企业人力资源管理模式有较为系统的了解并有丰富的实践经验积累;
5. 对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
6. 具有解决复杂问题的能力,危机处理能力,很强的计划性和实施执行的能力;
7. 责任心强、善于沟通、执行力强、有亲和力;
8. 很强的激励、沟通、协调、团队领导能力;
9. 具备良好的职业操守,有志与公司长期共同发展;
10. 熟悉电脑办公软件操作。
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岗位职责:
1. 制定招聘计划,发布招聘岗位,完成简历筛选、面试安排、人员录用及入职跟进;
2. 负责新员工入职培训,安排组织公司日常培训工作,做好培训计划与统计;
3. 员工入离职办理、档案管理、福利及社保管理等工作;
4. 配合公司在当地卫生、工商、环保、社保等政府主管部门关系维护;
5. 负责员工劳动合同管理并处理与劳动关系相关的各项事宜。
6. 负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
7. 负责考勤、招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
8. 负责组织编写各部门职位说明书;
9. 定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
10. 根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系,激励体系并负责实施;
11. 监督和管理各项行政工作的推进和落实;
12. 完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1. 本科学历,人力资源管理相关专业优先;
2. 3年以上行政人事管理经验,有公司创立阶段工作经验优先;
3. 精通行政、人事管理体系运作;
4. 对国家劳动法律法规及相关政策熟悉,对现代企业人力资源管理模式有较为系统的了解并有丰富的实践经验积累;
5. 对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
6. 具有解决复杂问题的能力,危机处理能力,很强的计划性和实施执行的能力;
7. 责任心强、善于沟通、执行力强、有亲和力;
8. 很强的激励、沟通、协调、团队领导能力;
9. 具备良好的职业操守,有志与公司长期共同发展;
10. 熟悉电脑办公软件操作。
职能类别: 人事专员 行政总监
公司介绍
公司办公地点在中南大学湘雅医院隔壁的留芳宾馆21楼西侧半层+长沙高新开发区中电软件园腾讯创业园,定位在医疗服务+移动互联网领域,致力于医院医疗质量与安全管理领域的移动互联技术研究、产品研发与运营服务,已经获得天使阶段的投资,对于在长沙或者想回长沙工作发展的你来说,有着良好的发展前景,团队由资深医疗专家和丰富的互联网开发及运营经验的业界精英组成,欢迎您加入我们展示才华,共同成长,共享发展红利!
联系方式
- 公司地址:湖南省长沙市开福区湘雅路街道留芳宾馆21楼西侧 (邮编:410000)
- 电话:15007310091