长沙招聘

职位描述：
1.熟悉企业人力资源管理体系和法律法规，持中级人力资源管理师证；
2.全面负责部门工作的展开，推进和完善公司的各项制度，并进行监督、执行和追踪；
3.组织公司各岗位日常考勤、绩效考核、薪酬核算；
4.管理公司的行政及后勤保障工作，确保公司的日常运行。
5.负责宣传公司的企业文化，树立良好的公司形象，保持公司积极向上的工作氛围；
6.具有较强的语言表达能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力和公文写作能力；
7.各类公司公文文书、会议纪要、通知、红头文件、函件、报告、流程审批单的撰写、起草。
8.管理公司固定资产保管以及办公用品的合理采购、保证各部门工作的正常运转。
9.负责公司员工招聘、选拔、培训工作，确保公司供需平衡。
10.负责公司仓库的盘存管理以及车辆管理；
11.公司周会、月会、年会以及重大会议的主持和公司活动流程、后勤安排；
12.完成总经理交待的其它工作。
任职要求：
1、年龄28～45岁，性别不限；
2、5年以上中小型企业中高层管理经验，同业管理经验者优先；
3、精通行政、人事管理体系运作；
4、良好的组织、决策及危机处理能力；
5、具有较强的担当责任心，能够把职业当事业的工作精神；
6、熟练操作计算机，办公自动化软件。　
7、口才好，有培训和主持经验，并且有一定的影响力和号召力。
8、执行力强！ 举报 分享

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