长沙招聘

职位描述：
工作职责：
1、根据公司的总体战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理。
2、根据公司总体服务质量情况和员工培训需求，制订、组织、落实公司年度和月度培训计划。
3、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料。
4、撰写培训报告，反馈，评估培训效果；
5、与外部培训机构保持良好关系，并从中选择高质量的培训机构为公司提供培训。
6、确保每一位新选用的员工必须经过岗前培训和企业文化、制度培训。
7、完成公司总经理交办的其它工作。
任职资格：
1、本科及以上学历；
2、至少两年以上的企业内训培训经验；
3、富有激情和较强的亲和力和感染力；
4、有人力资源TD体系搭建的经验优先考虑。 举报 分享

 我公司成立于2008年，在短短的2年时间里，公司快速成长，拥有自主产权的产品具有国际领先性，已经用在国内很多重大项目中得到应用（http://www.kxwell.com/About.Asp?ID=4），但我们不仅要立足国内，还要走向国际，以发展国际化专业控制系统为己任。
    我们的整体战略是通过产品品质提升企业品牌（KXWELL），通过品牌扩大我们的生产线，稳步快速发展，让企业效益最大化、员工利益最大化！
    企业的发展速度在行业内遥遥领先，但是我们也遇到了人才瓶颈，我们希望有长期职业规划的有志之士加入我们的团队，让我们共同发展，为了明天的KXWELL品牌共同努力！