长沙招聘

职位描述：
岗位职责
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划。
2、开发、维护、评估、分析各招聘渠道，寻求招聘机构。
3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
4、执行职位发布、简历筛选、电话沟通、面试、通知入职等招聘一体化流程工作。
5、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求。
6、对拟录用人员进行背景调查，对拟录用人员进行待遇沟通，领导签字确认后，和拟录用人员进行报道确认，发送录用通知。 "
7、制定校园招聘计划并组织实施。
8、负责编制公司员工培训管理程序，建立并完善员工培训体系、相关制度与流程。
9、与各部门紧密沟通，开发培训课题，编制公司层面培训的培训教材，编写培训教案，根据公司战略及员工个人需求，制定年度公司培训计划和预算。
10、负责公司新员工、骨干员工、管理干部培训工作。
11、负责将全体员工所参加的各项培训的名称、表现及成绩等内容记录汇兑成员工培训档案。
12、有步骤地组织员工参加各类培训及与培训有关的活动，并跟踪培训效果。
任职资格
1、人力资源、管理学、心理学及相关专业毕业，专科以上学历。
2、1年以上企业工作经验,能吃苦耐劳，坚韧不拔，能够承受高压力工作。
3、熟悉招聘流程，对现代人力资源管理模式有系统的了解和实践经验。
4、熟悉北京市劳动法规和用工政策。
5、独立组织过培训工作，可以对培训全流程进行把控。 举报 分享

北京鼎一通远科技发展有限公司，是一家民营高科技公司。2004年成立以来，始终专注于电力人身安全、电网运行安全和防雷电灾害产品的研发、生产与销售。公司总部坐落于北京市顺义区，目前拥有员工110多人，拥有1500余平米的办公场所和10000余平米的生产车间。公司拥有25项国家专利,其中8项国家发明专利,17项国家实用新型专利,1项外观发明专利,1项国际发明专利。公司目前已被国家科技部、北京市科委、朝阳区科委评为：“***高新技术企业”、“国家火炬计划企业”、“中关村高新技术企业”、“北京市节能环保企业”、“朝阳区优秀科技企业”，2013年公司受邀参加第九届中欧峰会，公司成为中国电促会理事单位。