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招聘培训主管

青岛金欧利营销有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:外资(欧美)
  • 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)

职位信息

  • 发布日期:2017-06-22
  • 工作地点:青岛-崂山区
  • 招聘人数:1人
  • 职位月薪:4.5-6千/月
  • 职位类别:招聘经理/主管  

职位描述

职位描述:
一、岗位职责:
1.建立并维护公司招聘管理体系。
1.1制定并维护公司招聘管理制度。
1.2执行招聘渠道选择、信息发布、甄选、面试、录用选择和分配工作。
1.3考核、评估、跟进新员工工作适应性。
1.4建立公司内外部储备人才库,做好后备人才储备。
1.5定期进行招聘分析和评估。
2.建立并维护公司培训管理体系。
2.1制定并维护公司培训管理制度。
2.2搭建公司内部培训管理组织。
2.3制定公司培训管理规划并组织分层实施。
2.4定期进行培训分析和评估。
2.5建立维护公司培训讲师队伍。

二、任职要求:
大专以上学历,人力资源、管理类相关专业,2年以上相关工作经验,熟悉营销企业工作流程,熟悉劳动法律法规,具有良好的沟通、组织能力,熟练运用办公软件,能够适应经常性出差。
工作地址
青岛市崂山区国际创新园B座

职能类别: 招聘经理/主管

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公司介绍

一、公司简介
青岛金欧利营销有限公司(贝蒂斯橄榄油)成立于2008年,主要从事西班牙进口贝蒂斯特级初榨橄榄油的产品及品牌营销工作,是一家以营销为导向,以全球化视角整合资源,以建设行业领导品牌为目标,以创新企业成长范式为使命的现代化公司。

2009年启动市场以来,经过多年的积累和快速发展,贝蒂斯橄榄油已经成为中国原装进口橄榄油的***,品牌知名度和占有率均遥遥领先于其它原装进口品牌。

公司目前在全国共有北方、华北、华东、华南、西部五个营销大区,贝蒂斯系列产品覆盖了除港、澳、台之外的全部国内市场,成功进入消费者心智,成为橄榄油行业的领导品牌,驱动了整个橄榄油行业的发展。

二、公司发展人才需求规划

    公司的高速成长离不开员工的努力,同时员工又从这个环境中提升自身能力和价值,伴随着企业和品牌

的发展壮大,必然带来对“人”的生产;金欧利要做一个多品牌运作的公司,在未来的若干年之内,开创3

—5个能够主导某一行业的品牌,成为企业家和品牌的“摇篮”,开创新型的适合中国的企业成长模式。

三、员工薪酬福利

1.公司提供高于同行业平均水平薪酬,各种专项奖金和年度绩效奖等;
2.为员工设立了完善的社会保障及福利体系,如养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金等系列社会保险以及商业保险;
3.周双休、国家法定假日、带薪年假、婚假、产假等假期;
4.高温补贴、取暖补贴、劳保用品发放;
5.提供年节福利,同时经常组织开展丰富多彩的团队活动等。


    快速发展的金欧利欢迎您的加盟!

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