长沙招聘

职位描述：
岗位编号：SZ-HR-04

说明：本岗位为公司内部岗位，非外包岗位

【岗位职责】
1、根据公司的总体战略建立培训体系，包括制度建立、流程梳理、资源整合及运作管理；
2、根据公司发展要求组织制定公司年度培训计划，组织开展实施培训工作，评估培训结果；
4、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案；
5、负责公司人力资源开发（核心人才的培养、优才计划/高潜质人才培养规划、继任计划、培养手段/工具包等）；
6、指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目；
7、选拔、培养和管理内部培训师，为内部培训讲师提供咨询和指导，提高培训质量及效果；
8、完成部门经理交办的其它工作。

【任职资格】
1、本科以上学历，4年以上培训管理工作经验、大型互联网，IT软件、大型制造行业背景优先考虑；
2、具备出色的计划、组织、协调和实施能力；
3、具备优秀的逻辑思维能力、沟通能力、应变能力；
4、思维敏捷、观念前瞻、行事严谨，良好的自我提升能力和环境适应能力；
5、有一定的培训项目实施经验，对培训理论、培训技术和资源有一定了解；
6、形象、谈吐、气质较好。

【公司福利】
我们真诚邀请不懈追求、富于团队精神的您加入到我们队伍中来!我们将为您提供不仅限以下福利待遇：
1、舒适、整洁、开放的办公环境；
2、周一至周五工作制，每天7.5小时弹性工作时间，周末双休；
3、为每一位员工购买各类社会保险等福利保障；
4、在职期间享受各类法定有薪假期，逢节日发放节日礼金或礼品；
5、公司执行“宽带薪酬”，根据业绩表现定期或者不定期的享有调薪机制；
6、定期组织员工开展各类企业文娱活动；
7、良好的内、外部培训机制，为每一位员工快速实现自我提升和成就自我创造条件；
8、公司提供双通道的职业发展空间，为每一位员工提供公平、平等的晋升机会和职业发展平台。 举报 分享

我们是谁？
新三板上市企业。深圳500强，行业全球100强。
十七年风雨兼程。持续创新，追求卓越。
双高企业。国家高新技术企业，深圳高新技术企业。
率先创造。10+专利、80+软著、30+商标。
勇创新。三年推出六个行业互联网平台。
敢颠覆。“互联网+”颠覆传统服务模式。
产品全面。覆盖行业全生态链。
全国布局。50+办公城市，300+城市服务网点。
诚信经营。立足诚信，积极履行社会责任。
行业领先。十七年间共荣获各类奖项60+。
客户认同。500+企业和30万+员工的共同选择。

我们在做什么？
为自由职业者，我们提供在线的社会保障、职业健康、职业成长服务；
为中小型企业，我们提供高效的在线企业SaaS服务平台；
为中大型企业，我们提供数字化转型的企业管理解决方案；
为同行业友商，我们开放技术与管理经验，共同打造行业数字化生态平台。

我们提供什么？
深厚的技术沉淀，核心技术大牛来自互联网大厂，采用当前***高速持续迭代；
高度的重视研发，每年重金（￥￥￥你猜？）投入研发体系建设及人员培养；
扁平化组织结构，管理者超级Nice，打破部门墙阶级墙不是口号；
成长机会与空间，正处于行业的风口期，业务超高速增长，未来可期；
完善的福利体系，入职即缴纳五险一金、结婚礼金、生育津贴、开门利是、商业保险、年度体检，解决你的后顾之忧。

我们以奋斗者为本，结果导向，邀请一群不甘平庸，勇于挑战，渴望成功的你来加入我们，一同领略不一样的风景，成为更好的自己！