长沙招聘

职位描述：
职位描述：
1.完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；
2.根据公司业务发展进行人才需求分析，制定招聘计划并组织实施；
3.拟定招聘方案，组织实施招聘活动；
4.甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
5.进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；
6.制定招聘预算并控制执行；
7.分析、评估招聘效果；
8.建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职资格：
1.学历要求：
-毕业于211或985院校、统招本科及以上学历，人力资源或管理类相关专业优先。
2.工作经验
-三年以上IT相关企业人力资源管理经验，二年以上招聘工作经验；
-熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
-具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
-优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、分析能力、具备较强的文字功底，良好的团队合作精神。
3.能力要求：
-具有较强的分析、解决问题的能力；
-具有很强的激励、沟通、协调及团队领导能力，具有很强的责任心和事业心。
-能够快速了解业务，并将招聘工作与业务需求有机结合。
4.素质要求：
-工作踏实，态度积极，能够承受工作压力；
-责任心强，正直诚实，值得信赖。
5.90后、海归学子优先考虑。 举报 分享

        恒安嘉新（北京）科技有限公司，创建于2008年，是北京市软件企业和海淀区高新技术企业。公司专注于解决通信网络、下一代互联网络、工业控制网络以及其它信息系统业务层面的安全问题，技术储备雄厚，创新能力强，已经拥有该领域多项国家专利和软件著作权，并与业界多家知名企业、重点院校以及国家权威机构和专业团体建立了战略合伙伴关系，致力于为国家和企业基础设施安全和信息安全提供可靠的高端服务。成立两年多来，公司的业绩增长迅速，公司在信息安全领域投入的研究和所取得的创新和成果，以及公司的人才、产品、技术与服务已经得到客户和业界的广泛认可和关注，在网络和信息安全领域发挥着越来越重要的作用。

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