长沙招聘

职位描述：
岗位描述：
1、 为满足公司业务快速发展，通过全方面的招聘渠道，及时获取人才；
2、 系统梳理公司的招聘政策、流程，优化面试过程管理；
3、 招聘渠道的拓展，招聘费用的有效利用，雇主品牌的宣传；
4、独立负责新员工的培训项目，提高新员工的适职率，宣传企业文化；
5、与HRD合作进行组织架构搭建和胜任力模型等人力资源项目的开展；

岗位要求：

1、本科以上学历，在人力资源领域有5年以上经验，招聘经验3年以上；
2、熟悉各种中高端人才招聘渠道、招聘流程，具备高端人才猎聘经验，对人才挖猎与引进有丰富的实践经验；
3、积极主动，具备敏锐的洞察分析判断力，执行力强，谈判能力强；
4、有IT或者互联网创业型公司经验优先； 举报 分享

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