长沙招聘

职位描述：
人力资源经理岗位职责以及岗位要求
1、在总经理的直接领导下全面负责行政人力资源部的各项管理工作；
2、全面负责公司（长、衡、岳三地）人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动者关系管理6大模块的工作；
3.、协助领导制定各类规章制度，起草公司年度工作计划、工作总结以及各类重要公文；
4、负责审阅、督办公司的收发文件、合同、协议等资料；
5.、及时了解公司职工思想动态，正确引导职工思想发展走向；
6、根据公司经营情况，分析人力资源需求，制定招聘计划、招聘程序，确保人力资源的招聘、使用、管理、开发和人力成本的控制；
7、根据公司对绩效管理的要求，制定绩效考核方案，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制；
岗位要求：
1、年龄30-45岁，大专以上学历。
2、5年以上工作经历，2年以上相关岗位工作经历，有物业行业相关岗位经验优先；
3、热爱学习，对人力资源管理各个职能模块均有深入认识，熟悉国家各项劳动法规，各项方针政策。
4、具人力资源全盘管理清晰思路，擅长人资体系、管理工具与工作标准搭建；
5、很强的计划性和实施执行能力、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
6、能适应经常长、岳、衡三地的出差。 举报 分享

名家物业管理有限公司(中国区域)隶属于香港名家物业集团有限公司，为香港名家物业集团有限公司旗下全资子公司。名家物业管理有限公司负责中国大陆区域范围内的全部投资及业务管理，注册资金1000万元；目前为国家物业管理资质二级企业（正在申报国家物业管理资质一级企业）、中国物业管理协会会员、中国物业管理研究所、深圳物业管理研究院会员单位、上海市房地产业协会会员单位、南昌物业管理协会会员单位、湖南省优秀企业。