人事主管
上海卓卡贸易有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2017-04-05
- 工作地点:上海
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:人事主管 人事专员
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1.负责部门内全面管理工作。
2.协助制定公司日常人事管理制度、薪资制度、人事档案管理制度、绩效管理制度、培训体系等规章制度、实施细则和人力资源工作流程,并组织实施,监督、协调、检查执行情况。
3.根据公司的整体发展战略规划,组织拟订机构设置、岗位职责设计和定员定编方案,对公司组织架构设计和人员调配提出合理改进方案。
4.统筹监控招聘工作,甄选合适的人员。
5.组织公司薪酬福利管理工作,监督公司年度薪酬福利计划及薪酬福利调整方案的编制,审核月度薪酬福利发放统计表。
6.组织公司员工的绩效管理工作,审定绩效考核结果。
7.统筹监督制定公司员工的培训计划,审定、监督根据公司发展需要安排的培训。
8.监督各类人事事务工作的开展,考勤、各类人事档案的归档保管、录用退工、入职离职手续办理等事宜。
9.完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、5年以上人事相关工作经验,2年以上主管经验
2、熟练掌握人资6大模块
3、服装行业优先
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岗位职责:
1.负责部门内全面管理工作。
2.协助制定公司日常人事管理制度、薪资制度、人事档案管理制度、绩效管理制度、培训体系等规章制度、实施细则和人力资源工作流程,并组织实施,监督、协调、检查执行情况。
3.根据公司的整体发展战略规划,组织拟订机构设置、岗位职责设计和定员定编方案,对公司组织架构设计和人员调配提出合理改进方案。
4.统筹监控招聘工作,甄选合适的人员。
5.组织公司薪酬福利管理工作,监督公司年度薪酬福利计划及薪酬福利调整方案的编制,审核月度薪酬福利发放统计表。
6.组织公司员工的绩效管理工作,审定绩效考核结果。
7.统筹监督制定公司员工的培训计划,审定、监督根据公司发展需要安排的培训。
8.监督各类人事事务工作的开展,考勤、各类人事档案的归档保管、录用退工、入职离职手续办理等事宜。
9.完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、5年以上人事相关工作经验,2年以上主管经验
2、熟练掌握人资6大模块
3、服装行业优先
职能类别: 人事主管 人事专员
关键字: 周末双休 带薪年假 节日福利 立即上岗
公司介绍
原名“上海旭裳服饰有限公司”,是一家立志成为中国领先的提供服饰产品及服务的专业公司,以创造传播“自由快乐”的当代新时尚为己任。公司下设营销中心、研发设计中心、工厂、人力资源部、行政部、财务部、产品部。公司成立10多年来,不断开拓创新,在产品研发、生产销售、品牌推广等环节积累了丰富的实操经验。
2006年推出新锐设计风格的个性化女装品牌ZUKKA.目前已在中国建立了以北京、上海、杭州等一线城市为窗口并辐射全国的销售网络90多家门店,并于2007年成功进入日本零售市场,取得了良好的市场口碑和业绩。
2010年创立高级潮流男装品牌M-graph。他诞生于一群富有创造力的日本设计师手中。为了探索东京时尚发源地的真实情况并继而超越,传达具有“自由和愉悦”心情的设计理念,传播TOKYO HIGH STREET的高级街头文化的时尚,以及带有东京年轻人life style的新鲜有趣的日常搭配,是崭新的跨越地域和既定时尚概念的男装品牌。目标为品牌立足国际时尚前沿,满足中国时尚精英***多元化生活方式的穿着需求,并亲身感受最新的国际化的东京潮流。
公司邮箱:zukka@zukka.com.cn
2006年推出新锐设计风格的个性化女装品牌ZUKKA.目前已在中国建立了以北京、上海、杭州等一线城市为窗口并辐射全国的销售网络90多家门店,并于2007年成功进入日本零售市场,取得了良好的市场口碑和业绩。
2010年创立高级潮流男装品牌M-graph。他诞生于一群富有创造力的日本设计师手中。为了探索东京时尚发源地的真实情况并继而超越,传达具有“自由和愉悦”心情的设计理念,传播TOKYO HIGH STREET的高级街头文化的时尚,以及带有东京年轻人life style的新鲜有趣的日常搭配,是崭新的跨越地域和既定时尚概念的男装品牌。目标为品牌立足国际时尚前沿,满足中国时尚精英***多元化生活方式的穿着需求,并亲身感受最新的国际化的东京潮流。
公司邮箱:zukka@zukka.com.cn
联系方式
- Email:zukka@zukka.com.cn
- 公司地址:地址:span北京市西城区西单北大街176号汉光百货四层ZUKKA PRO专柜