长沙招聘

岗位职责
1、 建立公司成本核算体系，进行有效的内部成本控制；
2、 负责对成本核算体系的评估、分析和改进；
3、 制定招标计划、合同计划和工程成本计划；
4、 组织编制项目成本指标，监控动态成本，提出预警；
5、 组织和指导工程成本核算分析与控制和竣工决算；
6、 协助参与招投标工作，指导合约经理或造价工程师编制招标文件，审核相关内容；
7、 编制项目成本调研和分析报告；
8、 组织学习项目管理规划；
9、 负责部门内部的人员招聘、培训、工作任务安排、绩效考核、业务指导等；
10、 协调资金平衡，加强公司资金管理。

任职资格
1、 建筑工程、造价、预算等相关专业本科以上学历，有注册造价师或预算员资格；
2、 10年以上成本控制与管理工作经验,3年以上相关岗位管理经验；
3、 较全面的财会专业理论和现代企业管理知识；
4、 熟悉财务相关法律法规、投资、企业财务制度和流程；
5、 精通招投标、采购、预算、合约，熟悉动态成本管理体系；
6、 人品正直，责任心强，具有较强的领导和计划能力，表达、沟通和协调的能力。

Based in Shanghai, DTJ INTERNATIONAL is a professional and innovative HR Solutions Provider in China to offer a complete range of outsourcing services, including Executive Search, Comprehensive Selection, Management Assessment, Reference Checking, Organization Development Consultancy, Competitor Survey.

Compare with all our competitors in China, DTJ INTERNATIONAL have the distinctive & great mission to be one of REAL Executive Search firm, drawing the inspiration from 3 world-class most influential headhunters who are Daniel Meiland, Thomas J. Neff, Gerard Roche. We combine the first letter of their name and partial tone to become DTJ INTERNATIONAL.

We continue the legacy of D; T; G by building a firm that staunchly committed to the best of the best philosophy. Around 100 Executive Search Assignments, Over 500 Advertised Selections & numerous HR related consulting cases yearly with a portfolio of major clients from diversified practice areas. TO PLACE OUR CLIENTS’ INTERESTS FIRST, all our consultants have been applying strictly on all projects and we get the pretty fact: Around 78% Successful Executive Search Completion Ratio and 10 working Days average Candidate Searching Period.

If you have interest in any of those positions, please submit your English / Chinese resume / Expected salary by email to us.

Due to the huge amount of applicants, we will only inform short-listed candidates after evaluating your profile. If you are not the right candidate for our current openings, we will make your resume as backup. Any other openings in future, we will contact with you promptly.


作为快速发展中的人力资源方案提供商，丹托杰国际凭借领先的行业咨询角色的优势，竭力为客户提供多样的服务产品，以满足招聘领域不同客户的需求。我们专注于中高端职业经理人搜寻,稀缺技术人才招聘外包,管理层评估,背景调查,组织结构咨询,市场调查。我们的客户80%来自跨国企业，近年来也致力于为国有企业，民营企业以及非赢利机构提供优质服务。

丹托杰国际致力于成为一间世界级的经理人搜寻机构。“丹托杰”来自于本行业三位杰出代表的首字母和谐音，他们是倍受世人瞩目的Daniel Meiland, Thomas J. Neff, Gerard Roche.他们是我们的目标和行业梦想。

我们致力于同尊重人才并有着新型业务模式，快速发展中的企业建立战略合作伙伴关系，共同成长。在我们的客户数量中，连续服务超过3年的客户超过60%；最近建立合作关系的客户绝大部分都来自于老客户推荐；被作为唯一人力资源招聘供应商的客户超过70%。我们一年能完成约100项高级经理人搜寻项目,超过500项招聘外包项目和大量的人力资源相关咨询业务。“78%的项目成功率和10个工作日的项目搜寻周期”是我们前期取得的成绩，也是对客户的承诺。

丹托杰国际始终如一地坚持以客户为导向，与客户结成良好的伙伴关系，一起高效的完成基于公司业务需求的人员解决方案。

备注:我们的优势领域:奢侈品零售/国际采购与供应链/地产开发及运营管理/IT及半导体/机械制造业/互联网/金融/医疗/新能源

官方微博:http://e.weibo.com/dtjintl