长沙招聘

职位描述：
1、调研评估HR部门业务需求和企业人力资源需求，并融合企业的IT环境提供HR系统需求说明书。
2、全面管理人力资源系统，确保各项日常功能的按时实现（包含绩效、薪酬及员工发展、等功能模块）。
3、评估现有HR系统和HR业务需求，及时提供系统升级、扩展和改进建议。并收集HR系统与企业内部各系统整合（接口等）需求，提出实施计划和建议。
4、全面配合公司人力资源政策和程序，确保人力资源系统日常工作过程中各个部门间的正常流转运行。
5、保持现有人力资源过程数据的完整性，建立相关统计报表分析，以提供决策支持。
6、负责人力资源数据报告的输出，确保数据传输的准确性和及时性，以及负责公司薪资系统运行的技术支持和维护。
7、为人力资源系统的使用者提供使用支持，对突发事件进行处理并建立数据恢复与维护程序方案。

任职资格:
1、人力资源相关专业，本科及以上学历，具有3年以上人力资源工作经验；
2、较强的项目管理能力、项目控制和推动能力；具备优秀的沟通、表达能力、应变能力、分析和解决问题的能力；
3、2年以上EHR、ERP等项目的实施经验管理经验，富有创新精神，主动性高，责任感强，有良好的服务意识与团队合作意识，抗压能力强。 举报 分享

诺莱仕集团自本世纪初进入中国，到目前为止已在包括：悉尼 上海 南京 杭州 苏州 无锡 常州 合肥 北京在内的二十多个海内外大中城市设立分公司和总部； 16年中，我们从小到大、从弱到强，扎实稳健、开拓进取，逐步发展为集贸易、投资、金融、健康、会所、文化、酒店、建设产业于一体的综合性企业集团，不仅在贸易、酒店、会所、建设、等传统服务产业奠定了雄厚的基础，也在创意、文化、健康、投资、金融、电商等新型服务产业上蓄势待发，积极进取。