薪酬与员工关系经理
碧桂园控股
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2017-03-29
- 工作地点:北京-海淀区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位类别:薪资福利经理/主管 企业文化/员工关系/工会管理
职位描述
职位描述:
薪酬与员工关系经理
1、员工各项薪资福利费用的核算,如:工资数据管理、各类奖金及薪资福利预算等;
2、年度薪资福利预算制作并定期进行追踪分析;
3、分析研究现有薪酬制度、福利体系和人力成本,收集了解分析市场行业薪资福利水平,提出合理化建议,确保公司的薪资福利具有竞争力;
4、沟通与宣导薪资福利相关政策,确保员工及时了解公司的政策;
5、负责公司社保、公积金相关工作;受理薪酬福利投诉,协助处理相关争议。
任职条件:
1、本科以上学历,财务相关专业优先,五年以上相关工作经验,熟练操作Office办公软件;
2、较强的逻辑思维能力、较强的沟通协调能力、执行能力和分析解决问题能力;熟悉劳动法规相关政策;
3、热爱人力资源工作,工作细致,性格开朗,善于沟通;
4、高度的敬业精神,良好的职业道德,保密意识强,性格稳重、正直、诚实、公正。
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薪酬与员工关系经理
1、员工各项薪资福利费用的核算,如:工资数据管理、各类奖金及薪资福利预算等;
2、年度薪资福利预算制作并定期进行追踪分析;
3、分析研究现有薪酬制度、福利体系和人力成本,收集了解分析市场行业薪资福利水平,提出合理化建议,确保公司的薪资福利具有竞争力;
4、沟通与宣导薪资福利相关政策,确保员工及时了解公司的政策;
5、负责公司社保、公积金相关工作;受理薪酬福利投诉,协助处理相关争议。
任职条件:
1、本科以上学历,财务相关专业优先,五年以上相关工作经验,熟练操作Office办公软件;
2、较强的逻辑思维能力、较强的沟通协调能力、执行能力和分析解决问题能力;熟悉劳动法规相关政策;
3、热爱人力资源工作,工作细致,性格开朗,善于沟通;
4、高度的敬业精神,良好的职业道德,保密意识强,性格稳重、正直、诚实、公正。
职能类别: 薪资福利经理/主管 企业文化/员工关系/工会管理
公司介绍
碧桂园集团介绍:
碧桂园是世界500强企业,位列中国地产销售额三甲,覆盖地产开发、建筑装饰、物业管理、酒店管理等领域,是中国新型城镇化进程的身体力行者,也是绿色生态智慧城市的建造者。
碧桂园已经迈入《财富》世界500强和福布斯全球上市公司300强,品牌也日益瞩目,跨入Brand Finance全球品牌200强和BrandZ中国品牌50强,并入选央视国家品牌计划。
碧桂园是世界500强企业,位列中国地产销售额三甲,覆盖地产开发、建筑装饰、物业管理、酒店管理等领域,是中国新型城镇化进程的身体力行者,也是绿色生态智慧城市的建造者。
碧桂园已经迈入《财富》世界500强和福布斯全球上市公司300强,品牌也日益瞩目,跨入Brand Finance全球品牌200强和BrandZ中国品牌50强,并入选央视国家品牌计划。
联系方式
- Email:huren01@countrygarden.com.cn
- 公司地址:地址:span碧桂园总部大楼