长沙招聘

职位描述：
岗位职责
1、根据公司战略发展的需要，制定年度招聘规划和人员编制预算；
2、建立及完善公司的招聘流程；
3、分析、选择、维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；
4、负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态；
5、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、三年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。 举报 分享

泰华智慧产业集团股份有限公司，是智慧城市整体解决方案运营商，涵盖咨询规划、集成服务、投资运营等；是国内领先的城市基础设施智慧化解决方案及产品提供商，在综合市政、地下空间及管网、城镇水务、城市网格化管理、城市照明、交通等领域提供全面的自主产品；是城市及行业大数据解决方案服务商，拥有公共信息服务平台、“一张图+”和视频大数据实战平台等先进的单项产品。
公司成立于2002年，现有员工700余人，拥有13家分公司，3家合资公司，业务范围覆盖全国。
泰华智慧以创新驱动发展，是国家重点高新技术企业。公司设有一个***博士后科研工作站和三个省级技术中心，拥有专利、软件著作权等知识产权200余项，承担了住建部、科技部、工信部等部委和山东省、陕西省等省市的多项示范项目和科研课题，产品及研究成果多次获得省部级科技进步奖等荣誉。作为国际标准组织IEC、ISO及多个***行业组织的成员，公司承担和参与了地下空间及管网、城镇水务、城市照明等多项国际标准、国家行业标准及地方标准的制定。
泰华智慧是中国智慧城市产业联盟副理事长单位，中城智慧城市研究会副理事长单位，智慧城市发展联盟理事单位，国家促进智慧城市健康发展部际协调工作组秘书处联系企业；是中国城科会数字市政学组副组长单位，中国建筑节能协会常务理事单位，承担和参与《中国数字市政发展研究报告》、《中国智慧城市年鉴》、《中国智慧城市发展白皮书》的编制工作。