长沙招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司经营发展战略目标，并结合人力资源战略，建立及完善薪酬体系；；
2、建立完善的薪酬福利管理体系，实施公司的薪酬及福利政策，并负责子公司的整体薪酬体系执行督核，为保障公司的经营战略实现服务。
3、对分管部门/子公司人员薪酬福利核算（包括考勤、奖金、补贴、kpi等）及各类申请的审核，确保月工资的按时发放；
4、审核子公司每月申报社保与公积金； 分管部门、子公司薪酬福利制度和政策的执行监督；
5、根据集团业务发展需求，统筹代理年度及半年度人力成本预算的编制，按月进行预算及实际达成分析。
6、协助领导完成其他工作。
任职要求：
1、本科或以上学历，人力资源管理、行政管理专业优先；
2、6年以上从事人力资源管理工作，3年以上大型公司相关工作经验；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作；
5、具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强；
6、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力；
7、有高度的责任心，良好的团队意识。 举报 分享

关于同策
    同策房产咨询股份有限公司是中国领先的房地产服务企业，总部位于上海。同策在地产营销代理、商业物业运营和房地产咨询、金融资本运作等领域已形成业界特有的风格和品牌。经过十年多的发展，同策咨询已在苏州、南京、常州、杭州、重庆、北京、青岛、大连、无锡等全国主要经济发达地区先后成立了20多家控股子公司，合计策划销售1500余个项目，产品类型从各类型的住宅别墅、商铺、产权酒店、酒店公寓、5a办公楼到综合型商业及生活社区。
    公司依托完善的服务体系、专业技术人才、强大的资金实力、宽广的社会资源，销售业绩逐年递增。公司整个核心经营团队由一批在房产投资评估、市场分析研究、项目营销策划、金融资本运作、企业战略和品牌管理方面的专家组成。 同策自1998年4月成立以来，从一个不知名的小公司，发展成中国房地产策划代理综合实力10强企业、中国房地产策划代理***综合服务机构。14年，弹指一挥间，上海房地产代理业，已完成了巨变。从立足浦东的房产代理小公司，到今日覆盖全国主要经济发达地区的全国性公司，同策的成长历程已然成为全国地产界的传奇。同策是一个低调的企业，从不张扬，一直默默做事，强调“专业至上，服务至诚”，正是这样的做事方式，使它赢得了众多合作伙伴。从成立到现在，已和万科地产、保利地产、东上海联合置业、金地、远洋地产、华侨城、绿地集团、招商局地产、瑞安地产、合生创展、农工商地产、中星集团、中冶置业、象屿集团、中房集团等众多国内知名企业搭建合作体系。