长沙招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助部门经理建立健全集团人力资源管理制度的建设；
2、根据岗位需求进行分析，展开招聘工作：渠道筛选、简历收集、邀约，与猎头公司对接，独立组织各类面试并完成初试筛选与评估；
3、维护和完善现有招聘渠道，积极拓展新的招聘渠道；
4、协助开展新员工入职培训和各类在职培训；执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
5、协助人力资源经理展开公司人力资源各模块工作。

任职条件：
1、具有2年以上的人力资源管理工作经验；熟悉劳动法及相关法律法规；
2、人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业本科或以上学历；
3、掌握招聘流程，对招聘模块有系统建设经验，有过猎头工作经验（猎头实习经验亦可）优先考虑；
4、对培训模块有一定了解，并有授课经验者优先考虑；
5、具有良好的沟通表达能力，缜密的思维；抗压能力强，亲和、积极、乐观、学习领悟能力强和良好的团队协作精神。 举报 分享

景森设计股份有限公司（以下简称景森设计）成立于2001年，总部设立于广州。2015年12月28日，景森设计挂牌新三板（证券简称：景森设计，股票代码：835128），成为华南地区首家新三板挂牌上市的甲级建筑设计企业。

景森设计以“推动专业协作，提升设计价值”为己任，融汇吸收国内外先进的技术、理念和设计元素并加以创新和运用，为客户提供前策、规划、建筑、酒店、BIM、文旅、景观、室内、照明、智能化、装配式建筑等专业服务，现已获得建筑设计甲级资质、城乡规划乙级资质、风景园林乙级资质，以及旅游规划丙级资质。设计团队包括国家一级注册建筑师、一级注册结构师、高级工程师、城市规划师、园林设计师及外籍设计师等约500名优秀专业人才。景森坚持“专业、共赢、乐享”的企业价值理念，不断优化人才结构及服务模式，致力于打造一个全方位可持续发展的建筑设计公众企业。

景森设计坚持科学管理道路，2014年获得广东省高新技术企业认证。企业自主研发十多项设计及管理软件，建立了三大专家人才矩阵配合内部设计协同平台，推动了标准化管理向纵深发展，顺利取得ISO9001质量管理体系，ISO14001环境管理体系认证。

景森设计推行以“专业协同，资源同享”的发展理念，目前已在广州、上海、长沙、湛江、昆明、番禺、西南、西北、武汉、安徽、成都、汕尾等地区建立区域公司，业务遍布国内、东南亚及澳洲等地区，与碧桂园、万科、万达、恒大、保利、时代、奥园、方圆等知名品牌地产发展商建立了长期的战略合作伙伴关系，先后为500多家知名企业提供优质服务。集团总部与各分公司尊重区域文化特色及建筑风格，为客户提供全方位、本地化的专业服务。