人力资源副总监
碧桂园控股
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2017-02-28
- 工作地点:广东省
- 招聘人数:若干人
- 学历要求:本科
- 职位类别:人事总监
职位描述
职位描述:
工作地点:汕尾市,工作汇报:汕尾城市总经理,业务汇报:粤东区域人力资源总监
岗位职责:
1、根据公司的发展战略全面负责公司人事、行政管理工作,提高公司的综合管理水平;
2、组织拟订公司的年度人力资源、行政管理预算,计划和审核费用,控制成本;
3、制定、完善并执行公司的各项人力资源、行政管理制度,并对执行情况监督、检查;
4、负责本部门的内部管理工作,对下属人员的工作目标、工作计划、工作结果等进行检查、考核与指导,提高下属人员的工作效能;
5、公司招聘、培训、薪资福利、绩效、体系的搭建与完善管理;
6、负责公司员工的奖惩审核、投诉处理和劳动争议裁决;
7、企业文化塑造、维护、发展和传播;
8、管理层队伍的招聘、考核、选拔、调整及职业生涯规划设计
9、公司办公用品、固定资产、安保、食堂、车队、宿舍等行政事务的全面策划与管理;
10、对各部门的办公秩序进行监督检查;
11、公司相关会议和重大活动的会务工作;
12、公司相关证照的申办、年审、变更等事务的协调处理;
13、支持总经理开展工作,服从其业务指导及工作安排。
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工作地点:汕尾市,工作汇报:汕尾城市总经理,业务汇报:粤东区域人力资源总监
岗位职责:
1、根据公司的发展战略全面负责公司人事、行政管理工作,提高公司的综合管理水平;
2、组织拟订公司的年度人力资源、行政管理预算,计划和审核费用,控制成本;
3、制定、完善并执行公司的各项人力资源、行政管理制度,并对执行情况监督、检查;
4、负责本部门的内部管理工作,对下属人员的工作目标、工作计划、工作结果等进行检查、考核与指导,提高下属人员的工作效能;
5、公司招聘、培训、薪资福利、绩效、体系的搭建与完善管理;
6、负责公司员工的奖惩审核、投诉处理和劳动争议裁决;
7、企业文化塑造、维护、发展和传播;
8、管理层队伍的招聘、考核、选拔、调整及职业生涯规划设计
9、公司办公用品、固定资产、安保、食堂、车队、宿舍等行政事务的全面策划与管理;
10、对各部门的办公秩序进行监督检查;
11、公司相关会议和重大活动的会务工作;
12、公司相关证照的申办、年审、变更等事务的协调处理;
13、支持总经理开展工作,服从其业务指导及工作安排。
职能类别: 人事总监
公司介绍
碧桂园集团介绍:
碧桂园是世界500强企业,位列中国地产销售额三甲,覆盖地产开发、建筑装饰、物业管理、酒店管理等领域,是中国新型城镇化进程的身体力行者,也是绿色生态智慧城市的建造者。
碧桂园已经迈入《财富》世界500强和福布斯全球上市公司300强,品牌也日益瞩目,跨入Brand Finance全球品牌200强和BrandZ中国品牌50强,并入选央视国家品牌计划。
碧桂园是世界500强企业,位列中国地产销售额三甲,覆盖地产开发、建筑装饰、物业管理、酒店管理等领域,是中国新型城镇化进程的身体力行者,也是绿色生态智慧城市的建造者。
碧桂园已经迈入《财富》世界500强和福布斯全球上市公司300强,品牌也日益瞩目,跨入Brand Finance全球品牌200强和BrandZ中国品牌50强,并入选央视国家品牌计划。
联系方式
- Email:huren01@countrygarden.com.cn
- 公司地址:地址:span碧桂园总部大楼