长沙招聘

职位描述：

工作职责:

 

1、负责完成辖区年度销售目标；

2、负责发展和维护稳定的经销商网络，支持地区销售增长；

3、负责开发和管理辖区 T2/T3/T4的分销门店，实现对各级市场的产品覆盖；

4、负责地区促销计划和市场活动的提报，执行和核销；

5、负责销售费用的合理分配，使用和审核；

6、负责培训，辅导和发展销售代表以支持地区业务的发展；

能力要求:

1、大专以上学历；

2、外资公司3年以上管理经验；

3、熟悉分销业务和经销商管理；

4、能适应每月15天或以上的出差；

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我们提供能源与自动化数字解决方案，以实现高效和可持续。我们将世界领先的能源技术、自动化技术、软件及服务融合于整体解决方案之中，服务于家居、楼宇、数据中心、基础设施和工业市场。
我们致力于打造有意义、包容和赋能的企业价值观，我们承诺让这个开放的，全球化的，创新的生态圈释放无限可能。
创造平等机会是施耐德电气可持续发展战略的重要组织部分之一，它旨在认同所有员工得到独特的重视，不同性别、国籍、文化、代际的员工都能在包容的环境中发展并做出自己的***贡献。其中，性别平等尤为相关且重要。性别平等不是偏爱***或者关注某些个体，更重要的是建立促进男女平等的制度和文化认知，培育适合***的土壤，创造更大的空间，同时给予养分促进发展。