长沙招聘

职位描述：
工作职责
1、协助上级构建培训体系并持续完善，组织开展培训项目，组织开发培训课程；
2、运用各种工具收集汇总公司内部的培训需求、制定培训计划、实施培训及效果评估的工作；
3、开发培训课程，包括编制培训课件、撰写培训教案，设计培训形式；
4、负责公司内部培训讲师体系建设与管理、建设和管理内训师队伍；
5、讲授培训课程，指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目，提高培训质量及效果；
6、负责每届储备干部、管培生的专项培训及培养机制的完善与改进。
任职资格
1、全日制本科或以上学历，人力资源相关专业；
2、有3年以上人力资源相关工作经验，2年或以上培训相关工作经验，
3、熟练操作office软件，精通PPT操作，熟悉photoshop等图像处理软件和绘声绘影等视频处理软件；
4、具备很强的学习能力、口头表达和书面表达、组织、沟通协调能力，积极主动、责任心强、能抗压。 举报 分享

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