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薪酬绩效主管

珠海市运泰利自动化设备有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:仪器仪表/工业自动化

职位信息

  • 发布日期:2017-02-03
  • 工作地点:珠海
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:0.8-1万/月
  • 职位类别:薪资福利经理/主管  绩效考核经理/主管

职位描述

职位描述:
薪酬绩效主管
 
根据公司战略规划,负责公司薪酬体系与绩效考核制度的建立、完善、实施及员工福利工作。
1.协助完善公司薪酬体系,负责公司员工的薪资审核及发放工作;
2.协助监控公司绩效考核制度和流程,并跟进相关工作;
3.完善公司人力成本统计及分析,监督各子公司往来人力成本对账;
4.协助HR系统的完善和使用监控。
 
任职要求:
1.人力资源管理、行政管理、企业管理类专业本科以上学历,5年相关岗位工作经验;
2.熟悉薪酬设计与分析及各类绩效考评方法和指标;
3.了解最新的人事管理理念和方法;
4.熟悉国家有关政策法令和企业的各项规划制度;
5.出色的组织协调能力、熟悉操作办公软件;
6.具有较出色的口头与书面表达能力,擅长与人沟通和交往;
7.富有亲和力和较强的沟通力,英文可作为工作语言者优先。

职能类别: 薪资福利经理/主管 绩效考核经理/主管

关键字: 薪酬 福利 薪资 绩效 考核 系统 人力 成本

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公司介绍

    长园集团珠海运泰利自动化设备有限公司于2006年成立于珠海,公司自建成以来,一直致力于开发高端自动化测试设备及组装装备,我们秉承客户至上、诚信、务实、创新的核心价值观,践行我们对外:为客户实现转型升级,提高效率,创造价值;对内:为员工打造实现人生价值平台的历史使命,为消费类电子行业、汽车业、医疗行业、LED照明行业、新能源行业提供优质精细的自动化解决方案。
    运泰利自动化凭借着不断的科技创新,获得了市场及业界的高度认可,2015年正式成为著名科技型上市长园集团(CYG)全资子公司,股票代码:600525.SH。长园集团专业从事辐射功能材料和智能电网设备研发、制造与服务,拥有19家控股子公司、2个***检测中心、1个博士后科研工作站和8000名员工的科技型产业集团。长园集团连续多年入选《福布斯》“中国潜力100强”、“亚太潜力200强”和“中国上市公司***老板”等榜单。
    运泰利自动化一直注重技术研发与创新,目前已拥有800多位研发人才,已成功申请40多项国家专利。目前运泰利自动化正在珠海高新区投资建设《智能装备科技园》,未来智能装备科技园将成为一个智能化示范工厂、智能工业装备研究中心;工业4.0智能工厂系统软件开发中心;新能源汽车与智能汽车电子的研发与制造中心;全球领先的各类专业传感技术及运动控制技术实验室;“智能化示范工厂”。
    基于云计算、大数据、物联网及人工智能融合的系统在生产制造中大规模应用,运泰利自动化已开始迈向工业4.0的新时代,我们期待您的加入,与我们一起用自己的智慧与创新开创美好未来!

联系方式

  • Email:hr@intelligentgroup.cn
  • 公司地址:斗门区新青科技工业园新青三路洋青街一栋 (邮编:519180)