长沙招聘

职位描述：
1.全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
2.建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
3.向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
4.传达人力资源管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析；
5.监督和指导人力资源管理各模块工作的开展；
6.负责公司的整体企业文化建设及团队建设；
7.分析相关资料，进行人力资源诊断，并对相关政策进行完善；
8.完成上级交给的其他工作。
【你需具备】
1.人力资源管理或相关专业大专以上学历；
2.三年以上人力资源管理经验，熟练使用各种办公软件及网络应用；
3.了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4.很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5.具备良好的语言表达能力、人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
工作地址
广州天河区临江大道507号创意园B区103 举报 分享

   广东健丰医药有限公司（以下简称‘公司’）成立于2001年5月，坐落于广州市珠江新城，是一家集药品研发、生产、销售于一体、快速成长的民营企业。
       公司自成立以来，以代理国内大型制药企业的名牌产品为主业，与中国中医药科技开发交流中心的南方中心合作开展了多个心血管、肿瘤和保健领域的研发项目，是国家中医药管理局下属事业单位控股的南方中医药研究院的唯一投资方。同时，在广东、广西、湖南、湖北、海南五省筹建中药材研究与种植基地，不断拓展医院、第三终端、otc市场业务，向现代化、生态智能型的***高新技术制药企业稳步迈进。现销售网点遍布华南、华东、西南、华北四大区域共20多个省份。
      2015年，健丰公司还将承担国家中医药管理局科技司下达的中药配方颗粒国家标准建设项目，已经成为广东医药行业争相合作、业界瞩目的新兴公司。