教育新媒体内容采编
上海安托信息技术有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:计算机软件
职位信息
- 发布日期:2016-12-19
- 工作地点:上海-闵行区
- 招聘人数:2人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语 良好
- 职位月薪:8000-14999/月
- 职位类别:网站编辑 编辑
职位描述
职位描述:
我们需要一位和小花生理念相符、对教育有深切领悟、具备卓越文字能力的组稿和选题策划编辑来进一步提升小花生网微信公众号的内容质量。
职责重点:
1、根据小花生网公众号的内容定位建立一个广泛的作者和内容合作体系
2、参与每周选题策划
3、持续跟踪、研究国内外先进的教育方法、教育资源,和读者分享新发现;编写相关原创文章
职位要求:
1、有很强的思维力、创造力,能用不寻常的角度去看问题
2、三观正,对中国教育和国外教育都有超越于肤浅的了解
3、英文好,能轻松阅读国外资讯,编译解读
4、文笔好,能用简单、亲切、有趣的笔法编写和呈现各种资料
5、有很强的媒体从业背景、业绩证明
职位回报:
1、成为一个中国最具先进意识的教育新媒体内容运营者
2、符合或高于行业标准的薪水报酬和福利标准
3、和公司共同成长的机会,可参加员工期权计划
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我们需要一位和小花生理念相符、对教育有深切领悟、具备卓越文字能力的组稿和选题策划编辑来进一步提升小花生网微信公众号的内容质量。
职责重点:
1、根据小花生网公众号的内容定位建立一个广泛的作者和内容合作体系
2、参与每周选题策划
3、持续跟踪、研究国内外先进的教育方法、教育资源,和读者分享新发现;编写相关原创文章
职位要求:
1、有很强的思维力、创造力,能用不寻常的角度去看问题
2、三观正,对中国教育和国外教育都有超越于肤浅的了解
3、英文好,能轻松阅读国外资讯,编译解读
4、文笔好,能用简单、亲切、有趣的笔法编写和呈现各种资料
5、有很强的媒体从业背景、业绩证明
职位回报:
1、成为一个中国最具先进意识的教育新媒体内容运营者
2、符合或高于行业标准的薪水报酬和福利标准
3、和公司共同成长的机会,可参加员工期权计划
职能类别: 网站编辑 编辑
关键字: 新媒体 编辑 内容编辑 儿童阅读 儿童教育
公司介绍
【公司简介】
安托成立于1978年,是国内***进入IT业的企业之一,40多年来专注于中国制造业数字化和信息化建设,在航空、航天、核电、高铁、船舶、铁路、水电、金矿、煤炭、汽车等多个行业中积累了大量的成功经验,已经成长为中国制造业主要的PLM解决方案供应商。公司经营业绩持续增长,发展势头强劲,是行业内当之无愧的佼佼者。
安托总部坐落在上海,在北京、西安、广州、武汉、景德镇、香港等地设有分公司及办事处,形成了对中国客户的全面覆盖。目前拥有近200人的技术团队,技术实力雄厚,涵盖了数字化咨询,研发设计,仿真计算,工艺及制造,信息管理,软件工程等多个专业技术领域。
【公司文化】
使 命:帮助中国制造业实现可持续创新。
愿 景:成为中国一流数字化解决方案提供商,业务保持可持续的增长,2025年公司达到近千人规模。
价值观:以客户为中心、以奋斗者为本、以价值为纲的“自始至终,安心托付”。
【公司福利】
从员工四大需求:福利、成长、发展、快乐出发的企业:
1、福利
(1)提供有竞争力的薪酬激励机制;
(2)丰厚的绩效奖金;
2、成长
(1)技能成长:入职培训--180天爱心试用期培育--导师制度,手把手带教;
(2)德才兼备:公司为优秀人员提供管理课程、专业课程、资格证照、学历教育等外部带薪培训;
3、发展:
(1)技能通道:初级--中级--高级--首席;
(2)管理通道:主管--经理--总监--总经理;
4、快乐:
丰富多彩的团队活动:户外拓展、欢乐派队、各类球赛、家庭日、团队聚餐,让你在轻松的氛围中快乐工作;
我们正在寻找的是这样的伙伴:积极主动、充满热情、创造价值、共同成长!
如果我们三观一致,如果我们志同道合,请加入我们吧!
让我们共同打造一家优秀的高成长企业,并分享丰硕的成果!
安托成立于1978年,是国内***进入IT业的企业之一,40多年来专注于中国制造业数字化和信息化建设,在航空、航天、核电、高铁、船舶、铁路、水电、金矿、煤炭、汽车等多个行业中积累了大量的成功经验,已经成长为中国制造业主要的PLM解决方案供应商。公司经营业绩持续增长,发展势头强劲,是行业内当之无愧的佼佼者。
安托总部坐落在上海,在北京、西安、广州、武汉、景德镇、香港等地设有分公司及办事处,形成了对中国客户的全面覆盖。目前拥有近200人的技术团队,技术实力雄厚,涵盖了数字化咨询,研发设计,仿真计算,工艺及制造,信息管理,软件工程等多个专业技术领域。
【公司文化】
使 命:帮助中国制造业实现可持续创新。
愿 景:成为中国一流数字化解决方案提供商,业务保持可持续的增长,2025年公司达到近千人规模。
价值观:以客户为中心、以奋斗者为本、以价值为纲的“自始至终,安心托付”。
【公司福利】
从员工四大需求:福利、成长、发展、快乐出发的企业:
1、福利
(1)提供有竞争力的薪酬激励机制;
(2)丰厚的绩效奖金;
2、成长
(1)技能成长:入职培训--180天爱心试用期培育--导师制度,手把手带教;
(2)德才兼备:公司为优秀人员提供管理课程、专业课程、资格证照、学历教育等外部带薪培训;
3、发展:
(1)技能通道:初级--中级--高级--首席;
(2)管理通道:主管--经理--总监--总经理;
4、快乐:
丰富多彩的团队活动:户外拓展、欢乐派队、各类球赛、家庭日、团队聚餐,让你在轻松的氛围中快乐工作;
我们正在寻找的是这样的伙伴:积极主动、充满热情、创造价值、共同成长!
如果我们三观一致,如果我们志同道合,请加入我们吧!
让我们共同打造一家优秀的高成长企业,并分享丰硕的成果!
联系方式
- Email:hrsh@atoz.com.cn
- 公司地址:文治街32号武昌府二期西区5号
- 电话:15829217822